Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Aurillac
Chef de projet programme Villages d'avenir (H/F) Ouest Cantal
Date limite de candidature : 29 novembre 2026 (dans 27 jours).
Préfecture du CantalPubliée il y a 4 jours
- Entreprise
- Préfecture du Cantal — Cantal (15)
- Lieu
- Aurillac 15
- Contrat
- Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Salaire
- Entre 32 903 et 57 714 euros brut annuels
- Expérience
- Expert
- Secteur
- Direction et pilotage des politiques publiques
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Description du poste
Le programme Villages d'Avenir vise à aider des communes rurales de petite taille porteuses d'une dynamique globale, à réaliser leurs projets de développement à travers un accompagnement en ingénierie dans le respect des enjeux de transition écologique.
Ce programme vient compléter l'offre d'ingénierie déjà déployée en zones rurales (Petites Villes de demain, ingénierie sur mesure, dispositif des volontaires territoriaux en administration, territoires d'industrie, etc.) et vise en particulier à favoriser le lien entre les projets des élus des petites communes rurales et les dispositifs d'appui existants (ingénierie, soutien financier) pour lesquels les élus rencontrent des difficultés pour s'en saisir du fait d'un déficit de connaissance et/ou de moyens humains suffisants.
Le programme est décliné à l'échelon local par les préfets de département. Les moyens d'accompagnement reposent en particulier sur le poste de chef de projet dédié au programme. Celui-ci est placé à l'échelle départementale auprès du préfet et de ses services (sous-préfectures, DDT...) pour intervenir en appui des communes lauréates du programme. Le chef de projet bénéficie d'une animation locale et nationale qui lui permet de disposer de séances de formations et d'outils relatifs a l'exercice de sa fonction.
Les principaux thèmes d'appui du programme sont :
- Habitat/logement/rénovation du bâti dégradé (construction, réhabilitation, rénovation) ;
- Transition énergétique (éclairage public, rénovation énergétique, production d'ENR, biodiversité) ;
- Patrimoine et cadre de vie (rénovation, réhabilitation, valorisation touristique) ;
- Services et commerces de proximité (mise en réseau avec France Services, lieux de convivialité, tiers lieux, fonds de reconquête du commerce rural) ;
- Circuits courts alimentaires et matériaux, valorisation d'un produit local ;
- Transition numérique ;
- Engagement citoyen/Participation des habitants.
Catégorie : Agent public de catégorie A ou assimilé ou contractuel de droit public (contrat de projet de 3 ans maximum).
Date de prise de fonctions : 01/01/2027
Durée de la mission : Jusqu'au 31/12/2029 maximum.
Profil recherché :
- Identifier les ressources en ingénierie à mobiliser en appui à l'opérationnalisation des projets sélectionnés, en lien avec le délégué territorial/adjoint de I'ANCT et ses équipes et accompagner le maire dans le montage et la réalisation du projet retenu ;
- Identifier les aides mobilisables notamment en lien avec la préfecture et appuyer de façon très opérationnelle la collectivité dans le montage des dossiers de demande de subvention, y compris les demandes de fonds européens ;
- Assurer le suivi de la mobilisation des ressources et la levée des freins en lien avec les services compétents :
Le chef de projet travaille en équipe en mode collaboratif et en transversalité avec l'ensemble des services de l’État et des opérateurs ;
ll assurera une remontée d’information régulière qui permettra de clôturer des accompagnements et d'en engager de nouveaux ;
Le chef de projet peut se voir confier par le sous-préfet chargé de mission, toute activité en lien avec les enjeux de ruralité dans le département, en particulier dans le cadre du plan France Ruralités.
Ce programme vient compléter l'offre d'ingénierie déjà déployée en zones rurales (Petites Villes de demain, ingénierie sur mesure, dispositif des volontaires territoriaux en administration, territoires d'industrie, etc.) et vise en particulier à favoriser le lien entre les projets des élus des petites communes rurales et les dispositifs d'appui existants (ingénierie, soutien financier) pour lesquels les élus rencontrent des difficultés pour s'en saisir du fait d'un déficit de connaissance et/ou de moyens humains suffisants.
Le programme est décliné à l'échelon local par les préfets de département. Les moyens d'accompagnement reposent en particulier sur le poste de chef de projet dédié au programme. Celui-ci est placé à l'échelle départementale auprès du préfet et de ses services (sous-préfectures, DDT...) pour intervenir en appui des communes lauréates du programme. Le chef de projet bénéficie d'une animation locale et nationale qui lui permet de disposer de séances de formations et d'outils relatifs a l'exercice de sa fonction.
Les principaux thèmes d'appui du programme sont :
- Habitat/logement/rénovation du bâti dégradé (construction, réhabilitation, rénovation) ;
- Transition énergétique (éclairage public, rénovation énergétique, production d'ENR, biodiversité) ;
- Patrimoine et cadre de vie (rénovation, réhabilitation, valorisation touristique) ;
- Services et commerces de proximité (mise en réseau avec France Services, lieux de convivialité, tiers lieux, fonds de reconquête du commerce rural) ;
- Circuits courts alimentaires et matériaux, valorisation d'un produit local ;
- Transition numérique ;
- Engagement citoyen/Participation des habitants.
Catégorie : Agent public de catégorie A ou assimilé ou contractuel de droit public (contrat de projet de 3 ans maximum).
Date de prise de fonctions : 01/01/2027
Durée de la mission : Jusqu'au 31/12/2029 maximum.
Profil recherché :
- Identifier les ressources en ingénierie à mobiliser en appui à l'opérationnalisation des projets sélectionnés, en lien avec le délégué territorial/adjoint de I'ANCT et ses équipes et accompagner le maire dans le montage et la réalisation du projet retenu ;
- Identifier les aides mobilisables notamment en lien avec la préfecture et appuyer de façon très opérationnelle la collectivité dans le montage des dossiers de demande de subvention, y compris les demandes de fonds européens ;
- Assurer le suivi de la mobilisation des ressources et la levée des freins en lien avec les services compétents :
Le chef de projet travaille en équipe en mode collaboratif et en transversalité avec l'ensemble des services de l’État et des opérateurs ;
ll assurera une remontée d’information régulière qui permettra de clôturer des accompagnements et d'en engager de nouveaux ;
Le chef de projet peut se voir confier par le sous-préfet chargé de mission, toute activité en lien avec les enjeux de ruralité dans le département, en particulier dans le cadre du plan France Ruralités.
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Source : Choisir le service public. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
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| Salaire | Entre 32 903 et 57 714 euros brut annuels Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
| Lieu | Aurillac 15 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Expert Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
- Catégories A, B, C
- Niveaux de la fonction publique : A (conception, encadrement), B (application, rédaction), C (exécution).
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