Chef de partie H/F
Entreprise non communiquéePubliée il y a 22 h
- Lieu
- Caure 51270
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Cuisinier / Cuisinière
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Description du poste
Chef de partie dynamique, volontaire, mise en place , service.
Pour poste garde manger.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 2 000,00€ par mois
Capacité à faire le trajet ou à déménager:
* 51100 Reims: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis)
Question(s) de présélection:
* Avez vous déjà travaillé dans un restaurant gastronomique
Formation:
* CAP / BEP (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Pour poste garde manger.
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 2 000,00€ par mois
Capacité à faire le trajet ou à déménager:
* 51100 Reims: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis)
Question(s) de présélection:
* Avez vous déjà travaillé dans un restaurant gastronomique
Formation:
* CAP / BEP (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 20 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « Rémunération : 2 000,00€ par mois » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Caure 51270 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « 51100 Reims: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) »
- « CAP / BEP (Requis) »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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