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Chef comptable (H/F)

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Michael PagePubliée il y a 5 h

CDI

Entreprise: Michael Page
Lieu: Lyon 5e Arrondissement 69005
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 45000.0 Euros à 55000.0 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Responsable comptabilité

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Description du poste

Description du poste :

En tant que Chef de Mission Comptable F/H basé à Tassin-la-Demi-Lune, vous aurez les responsabilités suivantes Assurer la gestion et le suivi des dossiers administratifs et financiers Contrôler et garantir la conformité des documents comptables Participer à la préparation des documents pour les audits et les clôtures Collaborer avec les équipes internes pour collecter et vérifier les données nécessaires Fournir un support administratif pour les projets en cours ;

La rémunération et les avantages proposés pour le poste de Chef de Mission Comptable H/F sont les suivants Rémunération comprise entre 45 000 € et 55 000 Primes etc Possibilité de mise en place du télétravail Ce poste représente une excellente opportunité dans le domaine de la comptabilité pour développer vos compétences techniques et évoluer au sein d'un cabinet d'expertise comptable reconnu pour la qualité de son accompagnement, ses perspectives d'évolution et sa culture de l'intrapreneuriat. Fortement orienté vers la satisfaction client, le cabinet accorde une importance particulière à la proximité et à la qualité des relations entretenues avec sa clientèle.

Description du profil :

Le profil recherché pour le poste de Chef de Mission Comptable F/H Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en comptabilité, gestion ou finance de niveau Bac+3 Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel Vous maîtrisez les normes comptables françaises, la fiscalité courante Vous appréciez le travail en équipe et savez communiquer efficacement ;

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Le marché de chef comptable — Rhône (69)

3 offres de chef comptable ouvertes aujourd'hui dans le département (Rhône), 10 en Auvergne-Rhône-Alpes, 176 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 3 960 € brut par mois, la moitié des offres entre 3 750 € et 3 960 € (sur 9 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus de chef comptable dans le département : Talents AEC, Fiducial, Geco Recrutement.

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Chiffres calculés le 4 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 45000.0 Euros à 55000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Lyon 5e Arrondissement 69005 Source : champ « lieu »
Télétravail	« …entre 45 000 € et 55 000 Primes etc Possibilité de mise en place du télétravail Ce poste représente une excellente opportunité dans le domaine de la comptabil… » Source : texte de l'annonce
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 4 170 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de chef comptable en France (médiane 3 580 €, la moitié entre 3 210 € et 3 960 € ; 144 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« …formation supérieure en comptabilité, gestion ou finance de niveau Bac+3 Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel Vous maîtrisez les normes comptables françaises, la fiscalité courante Vous appréciez le travail en équipe… »

Avantages cités dans l'annonce

Primes etc

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).