Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Guilherand-Granges
Chargé du recrutement (H/F)
Cette offre n'est plus disponible (pourvue ou retirée par le recruteur le 28 octobre 2026). Voici des offres similaires encore ouvertes.
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- Entreprise
- Synergie
- Lieu
- Guilherand-Granges 07500
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Salaire
- Annuel de 20000.0 Euros à 25000.0 Euros - 20-25 K€
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Le challenge : Chercher pour trouver
Chez Synergie, on ne se contente pas de chercher, on trouve. En tant que Chargé(e) de recrutement, chaque jour est une aventure où se mêlent réactivité, relationnel et expertise.
Votre mission ? Devenir un Connecteur de talents en alignant avec précision les besoins de nos clients et le potentiel de nos candidats
Une journée dans la peau d'un(e) recruteur(se) Synergie:
09h Une mission urgente : 5 intérimaires à mobiliser pour demain ? Challenge accepté ! Vous diffusez des annonces percutantes, activez votre vivier et sourcez les meilleures pépites.
11h Mission accomplie : Les 15 profils sont trouvés. Entre-temps, vous avez conseillé vos clients et répondu aux attentes de vos candidats.
12h?La récompense ? Le 'Merci' sincère d'un candidat à qui vous venez d'offrir une opportunité et la satisfaction d'un client rassuré.
Pause déjeuner.
Un moment convivial avec vos collègues, dans une ambiance où règnent entraide et bonne humeur.
14h Sur tous les fronts.
Vous menez des entretiens candidats, visitez vos clients pour comprendre leurs besoins et veillez au suivi des dossiers en cours, (contrats, DPAE, Visite médicales, etc 17h Un imprévu ? Aucun problème.
Un désistement de dernière minute ? Grâce à votre sang-froid et à votre créativité, vous trouvez une solution rapidement. Chez Synergie, chaque imprévu devient une opportunité.
18h?La fierté : Terminer la journée avec le sentiment du devoir accompli. Chez Synergie, chaque imprévu devient une opportunité de prouver que vous êtes celui ou celle qui trouve. vraiment.
Description du profil :
Issu(e) d'une formation Bac+2 en Commerce ou RH, idéalement vous justifiez d'une première expérience en agence d'emploi. Au-delà du parcours, c'est votre capacité à tisser des liens durables et à convaincre vos interlocuteurs qui fera la différence. Vous aimez les défis et possédez un sens du service irréprochable.
Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026.