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Bardeur / Bardeuse (H/F)
Randstad recrute : Bardeur / Bardeuse (H/F) à Val-de-Reuil (27), Intérim - 4 Mois, Mensuel de 1911.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Entreprise
- Randstad
- Lieu
- Val-de-Reuil 27100
- Contrat
- Intérim - 4 Mois
- Salaire
- Mensuel de 1911.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
En intégrant notre vivier d'intérimaires, vous serez sollicité(e) pour intervenir sur divers chantiers du département (bâtiments industriels, commerciaux ou tertiaires) afin d'assurer la pose de structures et l'habillage des façades.
Vos missions principales Montage et démontage des structures porteuses (ossature métallique, ossature bois ou éléments d'isolation Pose et fixation des panneaux de bardage (bois, tôle galvanisée, composite, bac acier, cassettes Découpe, ajustement et fixation des éléments d'étanchéité et de finition (bavettes, cornières, bavettes de rejet d'eau Manutention et travail en hauteur à l'aide d'échafaudages ou de nacelles élévatrices Respect strict des règles de sécurité sur chantier, notamment concernant le travail en hauteur et le port des Équipements de Protection Individuelle (EPI).
Description du profil :
Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire en bardage, couverture ou charpente métallique.
Compétences et qualités requises Aisance indispensable avec le travail en hauteur et la lecture de plans de pose Maîtrise de l'outillage électroportatif (visseuse, boulonneuse, grignoteuse, meuleuse Sens aigu de la sécurité et respect des règles de prévention sur le chantier Rigueur, précision, esprit d'équipe Habilitation travail en hauteur ou CACES R486 (Nacelle) appréciée.
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Le marché de bardeur — Eure (27)
- 4 offres de bardeur ouvertes aujourd'hui dans le département (Eure), 21 en Normandie, 183 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Normandie : médiane 2 050 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 910 € et 2 290 € (sur 9 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 100 % Intérim.
- Employeurs qui recrutent le plus de bardeur dans le département : Randstad, Manpower, Adequat Interim.
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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 1911.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 4 Mois Source : champ « contrat » |
| Lieu | Val-de-Reuil 27100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 1 910 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de bardeur en France (médiane 2 000 €, la moitié entre 1 920 € et 2 150 € ; 88 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Compétences et qualités requises Aisance indispensable avec le travail en hauteur et la lecture de plans de pose Maîtrise de l'outillage électroportatif (visseuse, boulonneuse, grignoteuse, meuleuse Sens aigu de la sécurité et respect des… »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CACES
- Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
- EPI
- Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.
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