Offres d'emploi › Île-de-France › Colombes
Auxiliaire de Puériculture (H/F)
- Entreprise
- Mairie
- Lieu
- COLOMBES 92700
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Administration publique générale
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Description du poste
Vous souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant, dynamique et engagé pour le bien être des tout petits ? Vous êtes titulaires d'un Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) ?
La Ville de Colombes recherche des Auxiliaires de Puériculture passionné(e)s pour rejoindre ses établissements d'accueil du jeune enfant.
Votre mission : accompagner les premiers pas des enfants
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez pleinement à l'accueil, aux soins et à l'éveil des enfants.
Votre rôle est essentiel : vous contribuez à leur sécurité, leur confort, leur développement et leur autonomie.
Ce que vous ferez au quotidien
- Accueil des enfants et des parents.
- Recueil et transmission des informations.
- Supervision des agents auprès des enfants.
- Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être et à la santé de l'enfant.
- Observation afin d'identifier les besoins de l'enfant et participation au dépistage.
- Accompagnement de l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie.
- Élaboration et mise en œuvre des projets d'activités pour les enfants.
- Participation à la réflexion autour du projet de l'établissement.
- Préparation des biberons et vérification de l'adaptation du menu à l'enfant.
- Aménagement, nettoyage et désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel.
________________________________________
Pourquoi rejoindre Colombes ?
- Une collectivité engagée, labellisée Diversité & Égalité Femme/Homme (AFNOR)
- Des équipes investies et solidaires
- Un environnement de travail stimulant, centré sur la qualité d'accueil
- Une politique RH attentive au développement professionnel
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Votre profil:
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) obligatoire
Conditions:
- Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou contractuels
- Horaires adaptés au fonctionnement des crèches municipales : amplitude de travail 7h30 à 18h30
Envie de faire partie de l'aventure ?
Rejoignez une ville en mouvement, où chaque professionnel(le) contribue à construire un accueil de qualité pour les familles et les enfants.
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Le marché d'auxiliaire de puériculture — Hauts-de-Seine (92)
- 53 offres d'auxiliaire de puériculture ouvertes aujourd'hui dans le département (Hauts-de-Seine), 203 en Île-de-France, 551 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Île-de-France : médiane 2 240 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 100 € et 2 290 € (sur 17 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 79 % Autre, 21 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus d'auxiliaire de puériculture dans le département : Cours Seguin (Dsp), Armand Silvestre (Dsp), Direction Ressources Humaines.
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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Pour travailler avec les enfants
- Livres d'activités pour enfants
Des idées d'animation prêtes à l'emploi.Voir sur Amazon - Jeux éducatifs
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 12 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein — « Horaires adaptés au fonctionnement des crèches municipales : amplitude de travail 7h30 à 18h30 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | COLOMBES 92700 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes titulaires d'un Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) ? »
- « Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) obligatoire »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
- Titulaire
- Dans la fonction publique : fonctionnaire ayant réussi un concours et été titularisé.
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