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Assistant(e) administratif(ve) H/F
Sofitex recrute : Assistant(e) administratif(ve) H/F à Colmar (68), Intérim - 2 Mois, Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros - /. Offre publiée le 7 novembre 2026.
- Entreprise
- Sofitex
- Lieu
- Colmar 68000
- Contrat
- Intérim - 2 Mois
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros - /
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Votre mission sera principalement orientée vers la gestion administrative et comptable, avec un rôle de soutien opérationnel auprès du service.
En lien direct avec la Responsable comptable, vous intervenez notamment sur :
- Le tri, le classement et l'organisation des documents comptables.
- Le rapprochement et le contrôle des pièces fournisseurs.
- La saisie des factures fournisseurs et des éléments comptables.
- La saisie et le suivi des heures des intérimaires.
- La réalisation de diverses tâches administratives complémentaires.
- Une participation ponctuelle à la gestion du standard téléphonique
Vous disposez idéalement d'une première expérience en assistanat administratif ou en gestion administrative et comptable.
Vous êtes reconnu(e) pour votre :
- Rigueur et sens de l'organisation : vous aimez travailler avec méthode et structurer vos activités.
- Esprit analytique : vous êtes à l'aise avec les données chiffrées et les tâches nécessitant concentration et précision.
- Capacité d'adaptation : vous comprenez rapidement les consignes et savez prendre en main de nouvelles missions.
- Discrétion et confidentialité : vous êtes à l'aise dans un environnement où la fiabilité et la confidentialité sont essentielles.
- Autonomie et fiabilité : vous savez avancer efficacement dans le cadre qui vous est donné.
Votre maîtrise des outils bureautiques et votre aisance avec les chiffres seront des atouts pour réussir dans cette mission.
Prise de poste : dès que possible.
Durée initiale : jusqu'à Noël.
Possibilité de prolongation selon l'évolution de l'organisation.
Postuler sur le site de l'offre →
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Le marché d'assistant administratif — Haut-Rhin (68)
- 6 offres d'assistant administratif ouvertes aujourd'hui dans le département (Haut-Rhin), 46 en Grand Est, 605 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Grand Est : médiane 2 070 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 950 € et 2 160 € (sur 26 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 50 % Intérim, 33 % CDI, 17 % Autre.
- Employeurs qui recrutent le plus d'assistant administratif dans le département : Wolf Interim, Wolf Interim Colmar, Actua Colmar.
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Chiffres calculés le 9 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Préparer son entretien d'embauche
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Source : France Travail. Publiée le 7 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros - / Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 2 Mois Source : champ « contrat » |
| Lieu | Colmar 68000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Prise de poste : dès que possible. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 1 870 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres d'assistant administratif en Grand Est (médiane 2 070 €, la moitié entre 1 950 € et 2 170 € ; 25 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous disposez idéalement d'une première expérience en assistanat administratif ou en gestion administrative et comptable. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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