Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Assistant / Assistante d'éducation (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 15 h
- Lieu
- VALSERHONE 01200
- Contrat
- CDD - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 12.39 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Enseignement secondaire général
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Description du poste
Nous recherchons pour un remplacement d'une personne en congé maternité un Assistant(e) d'Éducation pour encadrer des jeunes lycéens de 15 à 20 ans en externat:
- surveillance et encadrement des élèves durant les temps hors classe, la restauration scolaire.
- gestion des absences, travaux administratifs divers
Horaires annualisés : +/-40h / semaine en période scolaire qui compensent le temps des vacances scolaires payés et non travaillés
Un diplôme de niveau IV (baccalauréat ou équivalent est obligatoire)
- surveillance et encadrement des élèves durant les temps hors classe, la restauration scolaire.
- gestion des absences, travaux administratifs divers
Horaires annualisés : +/-40h / semaine en période scolaire qui compensent le temps des vacances scolaires payés et non travaillés
Un diplôme de niveau IV (baccalauréat ou équivalent est obligatoire)
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 13 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 12.39 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | VALSERHONE 01200 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Un diplôme de niveau IV (baccalauréat ou équivalent est obligatoire) »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).