Assistant / Assistante d'éducation (H/F)

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COLLEGE NAVARRE recrute : Assistant / Assistante d'éducation (H/F) à EVREUX (27), CDD - 10 Mois, Horaire de 12.31 Euros - congés scolaire rémunérés. Offre publiée le 27 octobre 2026.

COLLEGE NAVARREPubliée le 27 octobre 2026

CDD

Entreprise: College Navarre
Lieu: EVREUX 27000
Contrat: CDD - 10 Mois
Durée du travail: Temps partiel
Salaire: Horaire de 12.31 Euros - congés scolaire rémunérés
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Enseignement secondaire général

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Description du poste

Missions principales :

Accueillir les élèves
Faire respecter le règlement intérieur du collège
Assurer la surveillance et l'encadrement des élèves

Profil recherché :

Titulaire du baccalauréat
Sens du contact et de la communication
Rigueur et respect des règles

Poste à pourvoir à compter du 02/11/26 jusqu'au 31/08/27

Profils étudiants acceptés

Envoyer CV et lettre de motivation par courrier à l'attention de M.KAMIERA (CPE).

Postuler sur le site de l'offre →

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Source : France Travail. Publiée le 27 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 17 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.31 Euros - congés scolaire rémunérés Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDD - 10 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps partiel Source : champ « durée du travail »
Lieu	EVREUX 27000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Poste à pourvoir à compter du 02/11/26 jusqu'au 31/08/27 » Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Titulaire du baccalauréat »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).