Aide soignant (H/F)

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INTERACTION SANTE LA ROCHE SUR YONPubliée il y a 2 jours

Intérim

Entreprise: Interaction Sante La Roche Sur Yon
Lieu: Apremont 01100
Contrat: Intérim - 1 Jour(s)
Salaire: Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros - Selon la CCN en vigueur
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) — Bourg-en-Bresse CDI
AIDE SOIGNANT (H/F) — Gex Intérim

Description du poste

Vous rejoindrez une équipe présente 24h/24, engagée dans le maintien du confort, de la dignité et de l'autonomie des résidents.

Vos missions au quotidien

Accompagner les résidents dans les gestes essentiels de la vie quotidienne.

Participer aux soins d'hygiène et de confort en respectant l'intimité de chacun.

Aider aux repas et aux déplacements selon les besoins.

Collaborer avec l'équipe soignante dans le respect des protocoles de soins.

Participer aux activités et animations adaptées aux capacités des résidents.

Observer l'état général des personnes accompagnées et transmettre les informations utiles.

Contribuer à un environnement propre, rassurant et sécurisé.

Le profil recherché

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant ou êtes en cours de formation. Vous appréciez le contact humain, faites preuve de patience et savez vous adapter aux besoins des personnes présentant des troubles cognitifs.

Votre sens de l'écoute, votre esprit d'équipe et votre respect de la dignité des résidents seront essentiels.

Les avantages de la mission

Rémunération comprise entre 12,31 EUR et 13 EUR brut de l'heure.

Indemnités de fin de mission (IFM).

Indemnités de congés payés (ICP).

Planning flexible selon les missions disponibles.

Envie de rejoindre cette mission ?

Chez Interaction Santé, nous privilégions la proximité, l'écoute et l'accompagnement personnalisé. Nous souhaitons vous proposer une mission qui correspond à vos compétences et à vos attentes, tout en valorisant votre engagement auprès des personnes âgées.

Allan et Clara seront vos interlocuteurs privilégiés ! Disponibles et à votre écoute, nous vous accompagnons tout au long de votre démarche et répondons à vos questions concernant la mission, vos disponibilités et votre projet professionnel.

Envie de donner du sens à votre métier et de vivre une nouvelle expérience professionnelle ? Nous serons ravis d'échanger avec vous !

Allan et Clara - Interaction Santé

À bientôt !

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Le marché d'aide-soignant — Ain (01)

6 offres d'aide-soignant ouvertes aujourd'hui dans le département (Ain), 176 en Auvergne-Rhône-Alpes, 1 991 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 290 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 120 € et 2 500 € (sur 16 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 67 % Intérim, 33 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus d'aide-soignant dans le département : Adecco Medical, Interaction Sante La Roche Sur Yon.

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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros - Selon la CCN en vigueur Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 1 Jour(s) Source : champ « contrat »
Lieu	Apremont 01100 — « Aider aux repas et aux déplacements selon les besoins. » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 120 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres d'aide-soignant en Auvergne-Rhône-Alpes (médiane 2 290 €, la moitié entre 2 200 € et 2 470 € ; 22 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant ou êtes en cours de formation. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)