Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Bressuire
Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)
- Entreprise
- Appel Medical
- Lieu
- Bressuire 79300
- Contrat
- Intérim - 20 Jour(s)
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Nous proposons des tâches de jour comme de nuit sur l'ensemble du département 79, sur des contrats courts ou longs.Sous la responsabilité de l'infirmier(ère) coordinateur(trice), vous intervenez pour :
- Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des résidents/patients
- Participer à la surveillance de l'état général et signaler toute modification de comportement ou d'état clinique
- Aider à la prise des repas et accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et consigner les transtâches écrites et orales.
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: Intérim
- Durée: 1/mois
- Salaire: 13.25 euros/heure + reprise de l'ancienneté + indemnités kilométriques+ 10 % d'indemnités de fin de tâche (IFM) + 10 % d'indemnités de congés payés (ICP)
Nous croyons que nos avantages exclusifs (parrainage, participation, mutuelle...), y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Postuler sur le site de l'offre →
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Le marché d'aide-soignant — Deux-Sèvres (79)
- 25 offres d'aide-soignant ouvertes aujourd'hui dans le département (Deux-Sèvres), 224 en Nouvelle-Aquitaine, 2 106 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Nouvelle-Aquitaine : médiane 2 200 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 060 € et 2 320 € (sur 93 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 52 % Intérim, 24 % CDI, 20 % CDD.
- Employeurs qui recrutent le plus d'aide-soignant dans le département : Adecco Medical, Appel Medical, La Centrale D'appels Et Telecommunicatio.
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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 16 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « Salaire: 13.25 euros/heure + reprise de l'ancienneté + indemnités kilométriques+ 10 % d'indemnités de fin de tâche (IFM) + 10 % d'indemnités de congés payés (ICP) » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 20 Jour(s) Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Nous recherchons toute l'année, vacances, week-end et jours fériés des Aide-soignants (H/F), pour travailler dans différents établissements, EHPAD, MAS, foyers… » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Bressuire 79300 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
indemnités kilométriques · mutuelle
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- EHPAD
- Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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