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Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Chartres

Agent de Fabrication Pharmaceutique (H/F)

ADECCOPubliée il y a 5 jours
CDI
Entreprise
Adecco
Lieu
Chartres 28000
Contrat
CDI
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Description du poste :

Adecco recrute pour son Client, leader de l'industrie cosmétique des Agents de fabrication (H/F) en CDI Intérimaire !

Votre principale mission sera d'intervenir tout au long du processus de fabrication des produits en assurant la recette et la traçabilité dans le respect des normes d'hygiène.***Process de fabrication selon les normes BPF.
* Réaliser la pesée des matières première.
* Suivre le protocole selon le cahier des charges.
* Conduire des chariots élévateurs R489 catégorie 1B/3/5

Postes en équipe 2x8 (rotation cycle horaire 1 semaine sur 2)

Description du profil :

Qualification/expérience nécessaire :

Vous avez une première expérience d'Agent de Fabrication ou de conduite de ligne automatisée dans les domaines de l'agroalimentaire/cosmétique/pharmaceutique.

Compétences/Qualité requises

- Sens de l'organisation

- Rigueur et méthode

- Respect des enjeux de productivité, qualité, hygiène et sécurité

- Force de proposition (perfectionnement de son outil de production, organisation de travail Bonne capacité d'adaptation Travail en équipe

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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« Postes en équipe 2x8 (rotation cycle horaire 1 semaine sur 2) »
Source : texte de l'annonce
LieuChartres 28000
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Compétences/Qualité requises »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
2x8 / 3x8
Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
CDI intérimaire
CDI signé avec une agence d'intérim, qui enchaîne les missions et paie entre deux missions.

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