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AGENT DE FABRICATION (F/H)

Toutes les offres d'agent de fabrication 342Toutes les offres à Oullins-Pierre-Bénite 36

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour

Intérim

Lieu: Oullins-Pierre-Bénite 69600
Contrat: Intérim - 6 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

descriptif du posteAu sein de l'atelier de fabrication, vous serez en charges des tâches suivantes :-Préparer les matières premières et et les équipements-Procéder aux réglages nécessaires, selon les spécifications. -Assurer la fabrication des produits avec tâches de pesées et de mélanges dans le respect des objectifs et des règles de sécurité.-Manutentions diverses (port de charges sacs de matières premières entre 25 et 30 kgs)profil recherchéVous devez ê

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Le marché d'agent de fabrication — Rhône (69)

3 offres d'agent de fabrication ouvertes aujourd'hui dans le département (Rhône), 30 en Auvergne-Rhône-Alpes, 293 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 1 870 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 1 870 € (sur 11 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 67 % Intérim, 33 % Alternance.
Employeurs qui recrutent le plus d'agent de fabrication dans le département : Motiv Interim, Geiq Agrologis.

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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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Contrat	Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Oullins-Pierre-Bénite 69600 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)