Offres d'emploi › Occitanie › Montpellier
Technico commercial Itinérant - Solutions Emballages - Secteur Sud H/F
- Lieu
- Montpellier 34000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Commercial itinérant / Commerciale itinérante en entreprise de commerce de gros
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Description du poste
Notre force ? Une vision à 360° du recrutement grâce à nos pôles spécialisés (Fonctions Support, Technique & Ingénierie, Transport & Logistique.) et une vraie proximité terrain.
Notre mission ? Dénicher les meilleurs talents pour des postes à forte valeur ajoutée et accompagner durablement candidats comme entreprises.
KELTIS recherche pour sa division tertiaire, un.e Technico commercial Itinérant - Solutions Emballages H/F, en CDI, pour le compte de son client, localisé sur Montpellier pour le développement de 8 départements.
PosteNotre client est une entreprise spécialisée dans les solutions techniques destinées aux professionnels de l'industrie, de la logistique et du transport.
Elle propose une large gamme de produits et d'équipements permettant d'optimiser les opérations d'emballage, de protection et de sécurisation des marchandises, avec une approche orientée performance, fiabilité et accompagnement technique.
Grâce à son expertise et à la qualité de ses solutions, l'entreprise accompagne de nombreuses sociétés industrielles dans l'amélioration de leurs process logistiques et de conditionnement.
Dans un contexte de croissance, l'entreprise souhaite renforcer sa présence commerciale sur la région Provence Côtes d'Azur & une partie de l'Occitanie.
Rattaché(e) à la direction commerciale, vous êtes responsable du développement de votre secteur. Vos missions seront les suivantes :
Développement commercial
Identifier et prospecter de nouveaux clients sur votre secteurDévelopper un portefeuille d'entreprises industrielles et logistiquesComprendre les enjeux techniques et opérationnels des clientsConseil et vente
Présenter les solutions et équipements adaptés aux besoins clientsÉlaborer les propositions commercialesNégocier et conclure les ventesFidélisation
Entretenir une relation durable avec vos clientsDévelopper le chiffre d'affaires auprès des comptes existantsAssurer un suivi commercial régulierSuivi de l'activité
Suivre vos objectifs commerciauxAssurer un reporting régulier de votre activitéProfilIssu d'une formation bac+2/3 commerce, vous pouvez justifier de 3 ans minimum sur un poste de ce type. Vous avez l'habitude de gérer une clientèle B2, idéalement dans un environnement industriel. Vous êtes connu pour être une personne de terrain avec le gout du développement commercial. Autonome, vous êtes à même de structurer vos actions de développement commercial ( prospection, approche client, négociation). D'un naturel ouvert et dynamique, nous attentons votre CV afin d'échanger !
A savoir:
Zone à couvrir : Provence Côte d'Azur & une partie de l'Occitanie
CDI - Cadre
Prise de poste ASAP
Salaire : KB + variables très intéressante + véhicule de fonction
Autres informationsSalaire : KB + variables très intéressante + véhicule de fonction
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 24 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Montpellier 34000 — « KELTIS recherche pour sa division tertiaire, un.e Technico commercial Itinérant » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Prise de poste ASAP » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Issu d'une formation bac+2/3 commerce, vous pouvez justifier de 3 ans minimum sur un poste de ce type. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Dans un contexte de croissance, l'entreprise souhaite renforcer sa présence commerciale sur la région Provence Côtes d'Azur & une partie de l'Occitanie. »
- « Vous avez l'habitude de gérer une clientèle B2, idéalement dans un environnement industriel. »
Avantages cités dans l'annonce
véhicule de fonction
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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