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Offres d'emploi › Normandie › Fécamp

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

Temporis FécampPubliée il y a 18 h
Intérim
Lieu
Fécamp 76400
Contrat
Intérim - 6 Mois
Durée du travail
35H/semaine
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Nous recrutons pour notre client, acteur reconnu dans le secteur industriel, un technicien de maintenance H/F dans le cadre d'une mission en intérim basée à Fécamp et aux alentours.

Votre mission

- Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels
- Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et électromécaniques
- Réaliser les interventions de réparation et de réglage
- Monter, démonter et ajuster des pièces et composants mécaniques
- Effectuer le suivi et le contrôle des installations
- Participer à l'amélioration et à la fiabilité des équipements
- Travailler en atelier et sur site industriel
- Collaborer avec les équipes de production et de maintenance
- Respecter strictement les consignes de sécurité, les procédures internes et les normes qualité

Habilitations requises

- Expérience en maintenance industrielle, mécanique ou électromécanique
- Connaissances en électricité et automatisme appréciées
- Capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes
- Lecture de plans et schémas techniques

Rémunération & avantages

- À partir de 14€/h
- Indemnités de fin de mission et congés payés (+21%)
- Acomptes hebdomadaires possibles
- Compte Épargne Temps (CET)
- Mutuelle (selon conditions)
- Accès au CE (loisirs, cinéma, concerts.)
- Avantages FASTT (logement, mobilité, garde d'enfants.)
- Application mobile pour la gestion de vos documents

Votre profil

- Vous êtes rigoureux(se), méthodique et autonome
- Vous êtes à l'aise sur tous types d'équipements industriels
- Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire

Conditions

- Durée : 6 mois
- Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi

Fort d'un réseau de plus de 200 agences d'emploi réparties sur l'ensemble du territoire, votre agence vous accompagne dans vos projets professionnels avec proximité et expertise.
Implantée localement, Temporis Fécamp intervient sur un large bassin d'emploi : Goderville, Saint Léonard, Épreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher...
Nous accompagnons chaque jour nos intérimaires dans de nombreux secteurs d'activité : industrie, logistique, BTP, transport, ressources humaines, administratif et tertiaire.

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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 14 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 28 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

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Salaire« À partir de 14€/h »
Source : texte de l'annonce
ContratIntérim - 6 Mois — « Durée : 6 mois »
Source : champ « contrat » et texte
Horaires35H/semaine — « Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi »
Source : texte de l'annonce
LieuFécamp 76400
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s) — « Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Habilitations requises »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Connaissances en électricité et automatisme appréciées »

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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