Offres d'emploi › Hauts-de-France › Saint-Quentin
Technicien / Technicienne de maintenance en informatique industri (H/F)
- Entreprise
- Partnaire
- Lieu
- Saint-Quentin 02100
- Contrat
- Intérim - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous devenez un acteur clé de la disponibilité de notre outil de production. Votre rôle est de garantir le bon fonctionnement des équipements à travers des interventions variées et stimulantes.
Vos missions principales :
- Réaliser les révisions de routine, les graissages et le remplacement de pièces d'usure selon le planning établi pour éviter les arrêts de production.
- Diagnostiquer rapidement l'origine des pannes (mécaniques, électriques ou hydrauliques) et procéder aux réparations nécessaires.
- Proposer des solutions techniques pour fiabiliser les machines ou optimiser les interventions futures.
- Veiller systématiquement à travailler en respectant les consignes d'hygiène et de sécurité du site.
Poste en horaires de journée avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires selon les besoins.
Vous intégrez une structure solide offrant un environnement de travail formateur et l'opportunité de monter rapidement en compétences sur des équipements industriels variés.
Vous êtes prêt à démontrer votre potentiel ? Adressez nous votre candidature dès maintenant ! Nous ne recherchons pas forcément un expert, mais un tempérament ! Poste idéalement ouvert aux profils Juniors ou jeunes diplômés.
Vous êtes une personne qui « en veut », reconnue pour sa curiosité naturelle et son envie d'apprendre sur le terrain.
Vous possédez de bonnes notions en électricité industrielle (issues de votre formation ou d'une première expérience). Même si vos habilitations ne sont pas encore validées, votre compréhension des bases électriques est indispensable.
Doté d'une grande polyvalence technique, vous intervenez avec aisance sur des problématiques variées (mécanique, électrique, hydraulique).
Ponctuel, rigoureux et doté d'un bon esprit d'équipe, vous avez le sens du service.
Mes avantages :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 20 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 15 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Poste en horaires de journée avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires selon les besoins. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Saint-Quentin 02100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Même si vos habilitations ne sont pas encore validées, votre compréhension des bases électriques est indispensable. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Poste idéalement ouvert aux profils Juniors ou jeunes diplômés. »
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle · comité d'entreprise
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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