Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Technicien préparateur méthodes electrique h/f cdi (h/f) (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 44 min
- Lieu
- Lapalisse 03120
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Contrôleur / Contrôleuse technique en électricité-électronique
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Description du poste
APPIMAN, cabinet de recrutement spécialisé dans l'industrie aéronautique et dans le secteur tertiaire, recrute pour son client leader sur son marché un(e) Technicien Méthode Electrique H/F en CDI
Vos Missions :
- Interface entre le service Production et le service Appro avant lancement en production.
- Interface entre le service Production et le service BE.
- Gestion des non-conformités et des fiches d'évolution de la production.
- Prise en compte des suggestions remontées par les techniciens.
- Réalisation de tâches liées aux outillages spécifiques de la production.
- S'associer au service BE, BT et l'atelier pour la réalisation de l'industrialisation.
- Veiller au bon déroulement de la production en tant que support.
- Rendre compte au Responsable de Production de l'état d'avancement des projets en cours.
Vos Missions :
- Interface entre le service Production et le service Appro avant lancement en production.
- Interface entre le service Production et le service BE.
- Gestion des non-conformités et des fiches d'évolution de la production.
- Prise en compte des suggestions remontées par les techniciens.
- Réalisation de tâches liées aux outillages spécifiques de la production.
- S'associer au service BE, BT et l'atelier pour la réalisation de l'industrialisation.
- Veiller au bon déroulement de la production en tant que support.
- Rendre compte au Responsable de Production de l'état d'avancement des projets en cours.
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 42 min.
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Lapalisse 03120 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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