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Technicien Maintenance (H/F)
HARRY HOPE recrute : Technicien Maintenance (H/F) à Saint-Étienne (42), CDI, Annuel de 30000.0 Euros à 30000.0 Euros - PRIMES. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Entreprise
- Harry Hope
- Lieu
- Saint-Étienne 42000
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 30000.0 Euros à 30000.0 Euros - PRIMES
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Rattaché(e) au Chef d'équipe Maintenance, vous assurez la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements et installations du site. Vous intervenez aussi bien sur les opérations de maintenance préventive que curative, dans le respect des exigences de sécurité, qualité et environnement.
Vos missions
Au quotidien, vous serez notamment amené(e) à :
Réaliser le diagnostic et le contrôle des machines, installations et équipements ;
Effectuer les interventions de maintenance préventive et curative ;
Identifier les pannes et déterminer les opérations nécessaires : remplacement de pièces, réparation, réglage, etc. ;
Démonter, réparer et remonter les différents équipements selon les procédures établies ;
Contrôler les organes mécaniques et électriques ainsi que les différents paramètres des équipements : pression, débit, température, etc. ;
Réaliser des opérations simples de câblage et de modification d'installations électriques ;
Interpréter les entrées/sorties des automates ;
Effectuer les tâches d'entretien planifiées ;
Utiliser les différents moyens de manutention nécessaires aux interventions ;
Renseigner les interventions réalisées dans la GMAO et assurer le suivi des pièces détachées ;
Participer à l'amélioration de la sécurité et des performances des équipements ;
Participer à la formation et à l'accompagnement des nouveaux collaborateurs ;
Respecter et appliquer les règles en matière de sécurité, qualité, environnement et énergie.
Vous êtes issu(e) d'une formation de type Bac Pro Maintenance ou équivalent, ou vous justifiez d'une expérience significative en maintenance industrielle.
Vous disposez de bonnes compétences techniques en :
Mécanique ;
Électricité ;
Hydraulique ;
Pneumatique ;
Automatisme ;
Lecture de plans mécaniques et électriques ;
Utilisation d'une GMAO et d'outils de mesure.
Les habilitations électriques BR/BC sont recherchées. Selon les interventions, des autorisations ou compétences en conduite de chariot élévateur, pont roulant, nacelle ou grue peuvent également être nécessaires.
Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre capacité à diagnostiquer efficacement les pannes.
Horaires
Le poste est organisé uniquement en 2×8, sans travail de nuit.
Poste du matin :
Du lundi au jeudi : 04h30 - 12h30
Vendredi : 04h30 - 11h00
Poste du soir :
Du lundi au jeudi : 12h30 - 20h30
Vendredi : 11h00 - 17h30
Les équipes alternent entre les horaires du matin et du soir.
Conditions
Contrat : CDI
Organisation : 2×8 uniquement
Aucun travail de nuit
Environnement industriel
Poste autonome avec travail individuel ou en équipe selon les interventions
Collaboration régulière avec les équipes de production et les différents services du site
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Le marché de technicien maintenance — Loire (42)
- 9 offres de technicien maintenance ouvertes aujourd'hui dans le département (Loire), 35 en Auvergne-Rhône-Alpes, 124 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 920 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 500 € et 2 920 € (sur 27 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus de technicien maintenance dans le département : Harry Hope.
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Chiffres calculés le 5 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 4 fois depuis le 4 novembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 30000.0 Euros à 30000.0 Euros - PRIMES Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Le poste est organisé uniquement en 2×8, sans travail de nuit. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Saint-Étienne 42000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 500 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de technicien maintenance en Auvergne-Rhône-Alpes (médiane 2 920 €, la moitié entre 2 710 € et 2 920 € ; 29 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes issu(e) d'une formation de type Bac Pro Maintenance ou équivalent, ou vous justifiez d'une expérience significative en maintenance industrielle. »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Habilitation électrique
- Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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