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Technicien itinérant H/F

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SUP INTERIM SAINT VIT recrute : Technicien itinérant H/F à Saint-Vit (25), Intérim - 18 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026.

SUP INTERIM SAINT VITPubliée il y a 22 h

Intérim

Entreprise: Sup Interim Saint Vit
Lieu: Saint-Vit 25410
Contrat: Intérim - 18 Mois
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

SUP INTERIM Saint-Vit recherche pour l'un de ses clients, un Technicien Itinérant H/F, pour intervenir sur le secteur Ouest de la Haute-Saône 70.

Vos missions:

Vous intervenez directement chez les clients pour assurer la maintenance de leurs équipements :

- Diagnostic des pannes et dysfonctionnements- Dépannage et remise en service des matériels- Entretien et maintenance préventive- Intervention directement sur site client- Conseil et accompagnement des clients

Vous travaillez en toute autonomie avec un camion atelier équipé pour vos interventions.

Salaire selon expérience

Poste à pourvoir immédiatement en vue d'une intégration à long terme.

- Formation Bac Pro ou BTS dans un domaine technique- Une expérience dans la maintenance de : Engins de manutention, engins de chantier / TP, matériel agricole, Poids lourds- Permis B indispensable- Autonomie, rigueur et sens du service client

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 25 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 18 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Saint-Vit 25410 — « SUP INTERIM Saint-Vit recherche pour l'un de ses clients, un Technicien Itinérant H/F, pour intervenir sur le secteur Ouest de la Haute-Saône 70. » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	2 An(s) Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Poste à pourvoir immédiatement en vue d'une intégration à long terme. » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« …engins de chantier / TP, matériel agricole, Poids lourds- Permis B indispensable- Autonomie, rigueur et sens du service… »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)