Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Tavaux
Technicien - ingénieur bureau d'études en électricité industrielle H/F
SOTEBPubliée il y a 2 h
- Entreprise
- Soteb
- Lieu
- Tavaux 39500
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Travaux d'installation électrique dans tous locaux
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Description du poste
Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR
À ce poste, vous jouerez un rôle clé dans la conception et la réalisation d'études techniques pour nos clients industriels. En étroite collaboration avec les chargés d'affaires et en interaction directe avec nos clients, vos principales missions seront les suivantes :
- Assurer la responsabilité technique des études en électricité industrielle
- Concevoir les études d'exécution, notamment les schémas électriques via des outils de CAO/DAO
- Réaliser les relevés sur site et participer aux visites de pré études
- Élaborer les plans d'implantation des armoires électriques, de raccordement et de cheminement des câbles
- Effectuer les notes de calcul (protections, câbles, sélectivité, éclairement)
- Réaliser les bilans de puissance
- Sélectionner les composants, établir les nomenclatures du matériel associé
- Consulter les fournisseurs et assurer les commandes de matériel
- Participer aux phases de mise en service sur site et à l'assistance technique
Nous imaginons que vous avez déjà :
Un diplôme de type d'un Bac+2 à Bac+5 en Génie électrique (électrotechnique), vous bénéficiez d'une expérience similaire.
Vous maîtrisez les outils de CAO / DAO et de dimensionnement comme Autocad, Caneco.
La capacité à collaborer efficacement avec de nombreuses parties prenantes.
Un esprit d'équipe développé, une personnalité dynamique.
Ce que nous pensons nécessaire pour réussir ce poste :
Vous êtes reconnu pour vos qualités organisationnelles, relationnelles, réactivité, rigueur technique.
Vous cherchez activement à être une personne curieuse, raisonnable et engagée.
Contexte de travail :
Poste en CDI, sur une base hebdomadaire de 39 + RTT. Rattaché(e) à notre agence de Tavaux (39)
Votre rémunération sera composée d'une partie fixe + partie variable + avantages ( primes de déplacements, paniers repas, CSE, mutuelle, prévoyance) .
Innovation, passion, Ambition : rejoignez notre groupe dès maintenant
À ce poste, vous jouerez un rôle clé dans la conception et la réalisation d'études techniques pour nos clients industriels. En étroite collaboration avec les chargés d'affaires et en interaction directe avec nos clients, vos principales missions seront les suivantes :
- Assurer la responsabilité technique des études en électricité industrielle
- Concevoir les études d'exécution, notamment les schémas électriques via des outils de CAO/DAO
- Réaliser les relevés sur site et participer aux visites de pré études
- Élaborer les plans d'implantation des armoires électriques, de raccordement et de cheminement des câbles
- Effectuer les notes de calcul (protections, câbles, sélectivité, éclairement)
- Réaliser les bilans de puissance
- Sélectionner les composants, établir les nomenclatures du matériel associé
- Consulter les fournisseurs et assurer les commandes de matériel
- Participer aux phases de mise en service sur site et à l'assistance technique
Nous imaginons que vous avez déjà :
Un diplôme de type d'un Bac+2 à Bac+5 en Génie électrique (électrotechnique), vous bénéficiez d'une expérience similaire.
Vous maîtrisez les outils de CAO / DAO et de dimensionnement comme Autocad, Caneco.
La capacité à collaborer efficacement avec de nombreuses parties prenantes.
Un esprit d'équipe développé, une personnalité dynamique.
Ce que nous pensons nécessaire pour réussir ce poste :
Vous êtes reconnu pour vos qualités organisationnelles, relationnelles, réactivité, rigueur technique.
Vous cherchez activement à être une personne curieuse, raisonnable et engagée.
Contexte de travail :
Poste en CDI, sur une base hebdomadaire de 39 + RTT. Rattaché(e) à notre agence de Tavaux (39)
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Tavaux 39500 — « Votre rémunération sera composée d'une partie fixe + partie variable + avantages ( primes de déplacements, paniers repas, CSE, mutuelle, prévoyance) . » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
RTT · primes de déplacements · paniers repas · CSE · mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
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