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TECHNICIEN DE MAINTENANCE ITINÉRANT - H/F
Hörmann France recrute : TECHNICIEN DE MAINTENANCE ITINÉRANT - H/F à Aulnay-sous-Bois (93), CDI. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Entreprise
- Hörmann France
- Lieu
- Aulnay-sous-Bois 93600
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Travail en journée
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
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Description du poste
Rattaché(e) au Responsable technique et sécurité, vous assurez les interventions en garantie ou réparations/dépannage sur des portes industrielles et équipements de quais. Vos missions :
* Effectuer le diagnostic des pannes, leur réparation et le remplacement des pièces défectueuses
* Réaliser les interventions selon le planning établi par le Chargé de Relation Clients et/ou le Responsable Technique & Sécurité :
* Interventions préventives que sont les visites de maintenance
* Interventions curatives concernant les dépannages ou travaux nécessaires à la remise en service des équipements
* Reporter auprès de son Technicien Leader et organiser son travail selon les priorités et objectifs demandés
* Auditer et conseiller auprès du client concernant la conformité de ses équipements
* Rédiger et transmettre un devis, et/ou toutes informations utiles à la réalisation des réparations ou d'un devis de réparation
* Rédiger et transmettre toutes informations demandées dans le cadre des interventions (bon d'intervention, rapports, bilans, etc.) et ce, sur les divers supports informatiques utilisés ou mis en place par l'entreprise
* Assister techniquement les collaborateurs Hörmann
* Gérer son niveau de stock pièces de rechange ainsi que la bonne tenue du véhicule, des vêtements et de l'outillage confiés par l'entreprise
* Respecter les processus d'entreprise, participer à l'amélioration des procédures de maintenance.
Profil recherché :
* Formation technique (Bac pro, BTS électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent)
* Expérience de 2 ans en interventions de maintenance (idéalement dans un environnement industriel ou en portails/portes automatiques)
* La détention de CACES PEMP, permis BE et habilitation aux risques électriques sont un plus, formation au travail en hauteur appréciée
* Bonnes compétences en électricité, mécanique et automatisme
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Le marché de technicien de maintenance itinérant — Seine-Saint-Denis (93)
- 3 offres de technicien de maintenance itinérant ouvertes aujourd'hui dans le département (Seine-Saint-Denis), 16 en Île-de-France, 139 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Île-de-France : médiane 3 040 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 710 € et 3 080 € (sur 6 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus de technicien de maintenance itinérant dans le département : Teamexpert, Sesem, Hörmann France.
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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Travail en journée Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Aulnay-sous-Bois 93600 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) — « Expérience de 2 ans en interventions de maintenance (idéalement dans un environnement industriel ou en portails/portes automatiques) » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation technique (Bac pro, BTS électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent) »
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience de 2 ans en interventions de maintenance (idéalement dans un environnement industriel ou en portails/portes automatiques) »
- « La détention de CACES PEMP, permis BE et habilitation aux risques électriques sont un plus, formation au travail en hauteur appréciée »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- CACES
- Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
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