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Technicien de maintenance H/F

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INTERIM NATION MARMANDEPubliée le 25 octobre 2026

Intérim

Entreprise: Interim Nation Marmande
Lieu: Samazan 47250
Contrat: Intérim - 4 Mois
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

A ce titre, vos principales tâches seront les suivantes:

- Effectuer la maintenance sur des équipements auxiliaires en production
- Effectuer de la mécanique sur les engins R482 et R489 ( filtre, vérins,etc..)
- Effectuer l'entretien général du bâtiment (changement et réparation d'éléments type filtre, ampoule, plomberie, etc..)

Vous disposez d'une première expérience en maintenance industriel

De nature polyvalent, vous êtes habiles de vos mains, très minutieux, disponible et vous faites preuves d'une très bonne capacité d'adaptation.

Compétences requises : Mécanique et Hydraulique

Horaires : 35H par semaine soit 8H à 15H

Heures supplémentaires payées.

Taux horaire: 13,08EURbrut

Avantages entreprises : Panier et Prime d'Habillage

10% ICP + 10% IFM + 8% CET+ Prime de parrainage et CSE Belvedia

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Le marché de technicien de maintenance — Lot-et-Garonne (47)

8 offres de technicien de maintenance ouvertes aujourd'hui dans le département (Lot-et-Garonne), 52 en Nouvelle-Aquitaine, 859 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Nouvelle-Aquitaine : médiane 2 400 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 080 € et 2 710 € (sur 17 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 75 % CDI, 25 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus de technicien de maintenance dans le département : Adecco, Interim Nation Marmande, Osaka Traiteur.

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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Équipement de protection

Lunettes de protection
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Casque antibruit
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Gants anti-coupure
Pour manipuler tôles et pièces usinées.Voir sur Amazon

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Source : France Travail. Publiée le 25 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 21 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 4 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	« Horaires : 35H par semaine soit 8H à 15H » Source : texte de l'annonce
Lieu	Samazan 47250 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Compétences requises : Mécanique et Hydraulique »

Avantages cités dans l'annonce

Prime d'Habillage · Prime de parrainage · CSE

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Polyvalence: Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.