Offres d'emploi › Pays de la Loire › Clisson
Technicien de Maintenance (H/F)
- Entreprise
- Tiwaz Conseil
- Lieu
- Clisson 44190
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros - .
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Vous êtes expert(e) sur les équipements utilisés pour l'entretien : tunnel de lavage, séchoirs industriels, convoyeurs, calandres,
Vous êtes chargé(e) de l'entretien préventif de l'ensemble du parc machines de l'usine,
Vous organisez la maintenance corrective et curative,
Vous effectuez un contrôle régulier de l'ensemble des paramètres de fonctionnement,
Vous êtes garant(e) des consignes de sécurité et d'hygiène.
Un métier polyvalent sur les domaines techniques maintenance avec une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ?
Vos horaires de travail: 2x8 de mars à novembre - 1x8 de novembre à février. Votre temps de travail est annualisé.
Une rémunération fixe mensuelle complétée de multiples primes :
- prime d'intéressement et prime de participation avec plan d'épargne entreprise, après 3 mois d'ancienneté
- prime trimestrielle sur objectifs
- prime d'ancienneté et prime vacances après 1 an en poste;
Une tenue de travail fournie et entretenue;
Et beaucoup d'autres avantages : boissons chaudes offertes sur le lieu de travail, CSE (cadeaux, animations sociales), mutuelle d'entreprise...
De formation bac pro minimum maintenance, vous avez idéalement une première expérience de maintenance.
Pourquoi postuler ?
Vous avez le goût du travail sur le terrain !
Vous avez des aptitudes pour analyser les situations et y apporter des réponses structurées !
Vous avez l'envie d'intégrer une équipe et de la faire avancer en lui apportant votre expertise !
Si vous souhaitez un accompagnement personnalisé dans votre recherche d'opportunité, postulez !
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Le marché de technicien de maintenance — Loire-Atlantique (44)
- 31 offres de technicien de maintenance ouvertes aujourd'hui dans le département (Loire-Atlantique), 81 en Pays de la Loire, 859 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Pays de la Loire : médiane 2 300 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 200 € et 2 710 € (sur 34 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 48 % CDI, 45 % Intérim.
- Employeurs qui recrutent le plus de technicien de maintenance dans le département : Randstad, Partnaire Sud Nantes, Idex Energies.
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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Équipement de protection
- Lunettes de protection
Contre les projections et les poussières.Voir sur Amazon - Casque antibruit
Pour les ateliers bruyants.Voir sur Amazon - Gants anti-coupure
Pour manipuler tôles et pièces usinées.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 57 min. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 3 novembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros - . Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Vos horaires de travail: 2x8 de mars à novembre - 1x8 de novembre à février. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Clisson 44190 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 920 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de technicien de maintenance en Pays de la Loire (médiane 2 500 €, la moitié entre 2 200 € et 2 710 € ; 51 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce qui est seulement souhaité
- « De formation bac pro minimum maintenance, vous avez idéalement une première expérience de maintenance. »
Avantages cités dans l'annonce
prime d'intéressement · prime de participation · plan d'épargne · prime trimestrielle · prime d'ancienneté · prime vacances · CSE · mutuelle
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (4)
- 2x8 / 3x8
- Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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