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Serveur (H/F)

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FMS INCLUSIVE INTERIM - FMS 2I recrute : Serveur (H/F) à PAU (64), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 4 novembre 2026.

♿ Employeur : entreprise adaptée ou ESAT — offres emploi et handicap en Nouvelle-Aquitaine

FMS INCLUSIVE INTERIM - FMS 2IPubliée il y a 1 jour

Intérim

Entreprise: Fms Inclusive Interim - Fms 2I
Lieu: PAU 64000
Contrat: Intérim - 1 Mois
Durée du travail: Temps partiel
Expérience: 1 Mois
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

FMS INCLUSIVE INTERIM (FMS2i), Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, entreprise évoluant dans le secteur de la restauration :
Un Serveur H/F

Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité.

Vos missions :
Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie
Réaliser le service au plateau
Assurer un service fluide, discret et efficace
Être attentif(ve) aux besoins des convives tout au long de la prestation
Veiller à la satisfaction des clients et à la bonne tenue de l'espace de service
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité

Profil recherché :
Expériences en service conseillées
Excellente présentation et bon sens du relationnel
Dynamique, ponctuel(le) et souriant(e)
Capacité à travailler en équipe et sous rythme soutenu
Sens du détail et de la discrétion
Sens du service
Organisé(e) et Rigoureux(euse)

Information complémentaires :
Localisation : PAU (64)
Horaires : selon demande
Démarrage : selon demande
Contrat / durée : mission intérim / extra
Taux horaire brut : selon compétences

Environnement de travail :
Port de charges
Station debout prolongée
Tenue vestimentaire correcte

Offre d'emploi réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité.

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Le marché de serveur — Pyrénées-Atlantiques (64)

5 offres de serveur ouvertes aujourd'hui dans le département (Pyrénées-Atlantiques), 51 en Nouvelle-Aquitaine, 587 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Nouvelle-Aquitaine : médiane 1 900 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 1 960 € (sur 17 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 40 % Alternance, 40 % Intérim, 20 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus de serveur dans le département : Beanz Cafe, Fms Inclusive Interim - Fms 2I, Arobase Emploi Artix.

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Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Psychologue — PAU · CDI
Technicien.ne de maintenance H/F — PAU · CDI
Assistant(e) d'agence (H/F) — PAU · CDD · 2 100 €/mois
MENUISIER POSEUR ALU PVC (H/F) — PAU · Intérim · 2 140 €/mois
Assistant administratif et facturation (H/F) — PAU · CDD · 2 130 €/mois
Négociateur immobilier indépendant (H/F) — PAU · Indépendant
Equipier polyvalent / Equipière polyvalente de restauration rapid (H/F) — PAU · CDI · 1 870 €/mois
Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter féminin — PAU · CDI · 1 670 €/mois

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Équipement pour le service

Chaussures de service antidérapantes
Confort pour de longues heures debout.Voir sur Amazon
Tire-bouchon limonadier
Indispensable en salle et au bar.Voir sur Amazon
Tablier de serveur
Pour le carnet, le stylo et la monnaie.Voir sur Amazon

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps partiel Source : champ « durée du travail »
Lieu	PAU 64000 Source : champ « lieu »
Expérience	1 Mois Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Démarrage : selon demande » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (3)

Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Manutention: Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.