Secrétaire médical / Secrétaire médicale en alternance (H/F)

Toutes les offres de secrétaire médical 411

REANIMAPubliée il y a 5 h

Alternance

Entreprise: Reanima
Lieu: NIMES 30000
Contrat: CDD - 12 Mois
Durée du travail: Temps plein
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activité des médecins généralistes

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Description du poste

Au sein d'un cabinet d'anesthésistes, et sous la supervision de l'équipe administrative, vous serez formé(e) aux différentes missions du secrétariat médical afin de développer vos compétences et gagner progressivement en autonomie.

Dans le cadre de votre alternance, vous participerez notamment aux missions suivantes :

- Participation à l'élaboration et à la gestion des DH (dossiers d'hospitalisation).
- Apprentissage des cotations des actes médicaux.
- Préparation et ouverture des bureaux, ainsi que leur fermeture en fin de journée.
- Accueil physique et téléphonique des patients.
- Réception et gestion des appels des cabinets médicaux partenaires.
- Création, saisie et mise à jour informatique des dossiers patients.
- Gestion, traitement et classement des documents médicaux et des courriers.
- Participation à la gestion des plannings et des rendez-vous pour la clinique.
- Gestion des commandes de documents auprès de la CPAM.
- Participation aux opérations d'encaissement et à la gestion de la caisse.

Vous serez accompagné(e) tout au long de votre formation afin d'acquérir les connaissances et les compétences nécessaires à l'exercice du métier de secrétaire médical(e).

Profil recherché

Vous souhaitez préparer une formation en secrétariat médical dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation.

Vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre bonne élocution et votre aisance relationnelle.
- Votre sens de l'accueil, du service et de la discrétion.
- Votre dynamisme et votre motivation à apprendre.
- Votre capacité à vous organiser et à gérer plusieurs tâches simultanément.
- Votre rigueur, votre réactivité et votre rapidité d'exécution.
- Votre capacité d'adaptation et votre esprit d'équipe.

Une première expérience dans l'accueil ou le secrétariat serait appréciée, mais n'est pas indispensable.

Nous recherchons avant tout une personne motivée, sérieuse et impliquée, désireuse de s'investir dans une alternance formatrice au sein d'un cabinet médical.

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Le marché de secrétaire médical — Gard (30)

3 offres de secrétaire médical ouvertes aujourd'hui dans le département (Gard), 33 en Occitanie, 406 en France.
Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 2 000 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 810 € et 2 150 € (sur 58 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 67 % Alternance, 33 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus de secrétaire médical dans le département : Walter Learning.

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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDD - 12 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	NIMES 30000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Une première expérience dans l'accueil ou le secrétariat serait appréciée, mais n'est pas indispensable. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).