Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine
RESPONSABLE de RAYON BOULANGERIE (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours
- Lieu
- Itxassou 64250
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Chef / Cheffe de rayon produits alimentaires
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Description du poste
L'INTERMARCHE d'ITXASSOU est une entreprise indépendante qui exerce son activité sous l'enseigne INTERMARCHE. D'une surface de vente de m², ce magasin a été entièrement rénové en . Ce magasin est actuellement doté dune centaine de salariés.
Dans ce cadre général, le magasin INTERMARCHE ITXASSOU recrute un(e) Responsable de RAYON BOULANGERIE - PATISSERIE (BOUL'PAT).
En collaboration avec les responsables du secteur FRAIS, vous animerez l'équipe de la BOULANGERIE-PATISSERIE. Cette mission englobe :
La production,
La mise en rayon,
La définition de l'offre commerciale,
La gestion des commandes du fonds de rayon et des promotions,
L'approvisionnement,
Le suivi de la traçabilité et des retraits rappels,
La gestion des prix et des marges,
La gestion du snacking,
La gestion des plannings et d'une équipe composée de 6 personnes.
Vous serez amenés à traiter avec les fournisseurs locaux et les commerciaux des marques nationales. Dans la perspective d'une montée en puissance, vous serez amené à montrer votre sens des responsabilités et votre engagement tout au long de votre période d'intégration.
Temps plein : base H (dont 5 % en temps de pauses rémunérés).
Rémunération : Salaire motivant suivant compétences et expériences.
Prime annuelle : 1 mois de salaire brut versé en novembre si présence au 02 janvier de l'année du versement,
Primes de Participation aux résultats de l'entreprise (ancienneté > 3 mois) : peut représenter jusqu'à 2 mois de salaire,
Mutuelle : très bon niveau de couverture et prise en charge à 80 % par l'employeur,
Remise : 5 % de remise sur vos achats hors carburants et presses
Travail en demi-journées (matin ou AM) du lundi au samedi + 1 journée en coupure. 1 jour de repos hebdomadaire peut être octroyé en fonction des effectifs en présence.
Magasin fermé le dimanche
Dans ce cadre général, le magasin INTERMARCHE ITXASSOU recrute un(e) Responsable de RAYON BOULANGERIE - PATISSERIE (BOUL'PAT).
En collaboration avec les responsables du secteur FRAIS, vous animerez l'équipe de la BOULANGERIE-PATISSERIE. Cette mission englobe :
La production,
La mise en rayon,
La définition de l'offre commerciale,
La gestion des commandes du fonds de rayon et des promotions,
L'approvisionnement,
Le suivi de la traçabilité et des retraits rappels,
La gestion des prix et des marges,
La gestion du snacking,
La gestion des plannings et d'une équipe composée de 6 personnes.
Vous serez amenés à traiter avec les fournisseurs locaux et les commerciaux des marques nationales. Dans la perspective d'une montée en puissance, vous serez amené à montrer votre sens des responsabilités et votre engagement tout au long de votre période d'intégration.
Temps plein : base H (dont 5 % en temps de pauses rémunérés).
Rémunération : Salaire motivant suivant compétences et expériences.
Prime annuelle : 1 mois de salaire brut versé en novembre si présence au 02 janvier de l'année du versement,
Primes de Participation aux résultats de l'entreprise (ancienneté > 3 mois) : peut représenter jusqu'à 2 mois de salaire,
Mutuelle : très bon niveau de couverture et prise en charge à 80 % par l'employeur,
Remise : 5 % de remise sur vos achats hors carburants et presses
Travail en demi-journées (matin ou AM) du lundi au samedi + 1 journée en coupure. 1 jour de repos hebdomadaire peut être octroyé en fonction des effectifs en présence.
Magasin fermé le dimanche
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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Travail en demi-journées (matin ou AM) du lundi au samedi + 1 journée en coupure. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Itxassou 64250 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
Prime annuelle · Primes de Participation · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Horaires en coupure
- Journée de travail interrompue par une longue pause (par exemple 10 h-14 h puis 18 h-22 h).
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