Premier commis / Première commise de cuisine
- Entreprise
- Food In Poce
- Lieu
- Poce-Les-Bois 35500
- Contrat
- Contrat d'apprentissage
- Durée du travail
- 24 mois
- Expérience
- Diplôme visé : CAP, BEP (Infrabac)
- Secteur
- Restauration traditionnelle
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Description du poste
Compétences attendues :
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Faire preuve de réactivité
Compétences à acquérir :
- Management Animer, coordonner une équipe
- Management Anticiper les périodes de travail plus soutenues en recrutant des saisonniers et des intérimaires
- Management Identifier les besoins et définir les actions de formation à mettre en place afin de développer les compétences de ses équipes en cuisine
- Management Planifier et organiser l'activité du personnel relevant de sa responsabilité
- Gestion des Ressources Humaines Aménager un poste et les conditions de travail
- Conseil, Transmission Former le personnel aux nouvelles techniques culinaires
- Conseil, Transmission Transmettre une technique, un savoir-faire
- Communication, Multimédia Organiser des événements culinaires spéciaux
- Production, Fabrication Adapter les recettes pour des besoins spécifiques (allergies, régimes alimentaires, préférences)
- Production, Fabrication Concevoir des recettes et menus
- Production, Fabrication Créer des menus saisonniers pour refléter la diversité des produits
- Production, Fabrication Cuire des viandes, poissons ou légumes
- Production, Fabrication Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
- Production, Fabrication Dresser des plats pour le service
- Production, Fabrication Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir
- Production, Fabrication Gérer le timing de préparation pour un service efficace
- Production, Fabrication Participer à l'élaboration des menus et des cartes avec le responsable de restaurant ou d'établissement
- Production, Fabrication Préparer des glaces et des sorbets
- Production, Fabrication Préparer des plats culinaires
- Production, Fabrication Préparer des plats à base de produits locaux
- Production, Fabrication Préparer les viandes et les poissons
- Production, Fabrication Superviser la préparation des produits culinaires
- Maintenance, Réparation Assurer la propreté de la zone de travail
- Maintenance, Réparation Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
- Qualité Analyser les possibles dysfonctionnements présents en cuisine, et proposer des mesures correctives afin d'y remédier
- Qualité Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Qualité Contrôler la qualité de la production de ses équipes, ainsi que la bonne utilisation des équipements et matériels présents en cuisine
- Qualité Optimiser les coûts des ingrédients tout en maintenant la qualité
- Qualité Réaliser des tests de contrôle de fraîcheur des aliments, des préparations et prélever des échantillons pour le service d'hygiène
- Gestion des stocks Conditionner des produits
- Gestion des stocks Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
- Gestion des stocks Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple
- Gestion des stocks Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
- Pilotage et maîtrise des coûts Commander les produits et matières premières auprès des différents fournisseurs et agriculteurs de sa région
- Pilotage et maîtrise des coûts Déterminer les coûts de revient des préparations culinaires
- Pilotage et maîtrise des coûts Lutter contre le gaspillage alimentaire
- Pilotage et maîtrise des coûts Réaliser les fiches techniques pour chaque plat (ingrédients, quantités, prix, ...)
- Gestion et contrôle Suivre le budget de fonctionnement du périmètre confié
- Protection des personnes et de l'environnement Evacuer et trier des déchets, des produits
- Protection des personnes et de l'environnement Intégrer l'éco-responsabilité dans toutes les dimensions de son activité
- Développement commercial Evaluer la satisfaction client
- Développement commercial Innover dans la présentation des plats et des menus
- Communication Favoriser un environnement de travail collaboratif
- Organisation Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Organisation Gérer les urgences et les imprévus en cuisine
Conditions d'accès :
- Cet emploi est accessible principalement avec une certification de niveau CAP à Bac de l'hôtellerie-restauration, selon expérience.
L'entreprise :
Restaurant de village, cuisine réalisé sur place à partir de produits brut ! Recherche personne motivé(e), réalisation des entrées et desserts. équipe de 4 personnes du lundi au vendredi uniquement le midi.
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Source : La bonne alternance. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 57 min. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 3 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Contrat d'apprentissage Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | 24 mois — « Recherche personne motivé(e), réalisation des entrées et desserts. équipe de 4 personnes du lundi au vendredi uniquement le midi. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Poce-Les-Bois 35500 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Diplôme visé : CAP, BEP (Infrabac) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Cet emploi est accessible principalement avec une certification de niveau CAP à Bac de l'hôtellerie-restauration, selon expérience. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Formations en alternance pour ce métier près de Poce-les-Bois
- Desserts de restaurant
CS3 · Ogec Jean Paul Ii De La Salle · La Guerche-de-Bretagne · 1 an - Barman
TH4-X · Union Metier Indus Hotellerie Formation · Cesson-Sévigné · 1 an - Commis de cuisine
TH5-T · Agence Nationale Pour La Formation Professionnelle Des Adultes · Rennes · 1 an - Cuisinier en restauration collective
TH5-T · Agence Nationale Pour La Formation Professionnelle Des Adultes · Rennes · 1 an - Employé polyvalent en restauration
TH5-T · Agence Nationale Pour La Formation Professionnelle Des Adultes · Rennes · 1 an - CAP commercialisation et services en hôtel-café-restaurant
CAP · Maison Familiale Rurale Educa Orienta · Saint-Aubin-d'Aubigné · 2 ans - CAP cuisine
CAP · Maison Familiale Rurale Educa Orienta · Saint-Aubin-d'Aubigné · 2 ans - CAP cuisine
CAP · Ascor · Rennes · 1 an
Formations en apprentissage : catalogue national (Réseau des Carif-Oref, ONISEP), via La bonne alternance.
Mission locale près de Poce-les-Bois
Mission locale Porte De Bretagne
9 Place du Champ de Foire, 35500 Vitre
Tél. 02 99 75 18 07 · contact@missionlocale-portedebretagne.fr · Site de la mission locale
Les missions locales accompagnent gratuitement les 16-25 ans : emploi, alternance, formation, logement, mobilité.
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