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Offres d'emploi › Grand Est

MONTEUR (H/F)

Triangle Intérim Solutions RH CHARLEVILLE MEZIERES recrute : MONTEUR (H/F) à Lalobbe (08), Intérim - 2 Mois. Offre publiée le 3 novembre 2026.

Triangle Intérim Solutions RH CHARLEVILLE MEZIERESPubliée il y a 2 jours
Intérim
Lieu
Lalobbe 08460
Contrat
Intérim - 2 Mois
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Chez Triangle Solutions RH, nos liens sont puissants et notre volonté d'avancer toujours intacte. Présents depuis plus de 25 ans dans les ressources humaines, nous exerçons notre métier avec passion.

Nous recherchons pour l'un de nos clients Un(e) Monteur (H/F) en intérim pour accompagner ses équipes dans l'amélioration continue de ses processus et garantir la conformité aux exigences clients et réglementaires.

Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous serez en charge de :

L'assemblage et le montage de pièces en aluminium selon les plans fournis
Le contrôle visuel et qualitatif des produits finis
L'emballage des produits en respectant les consignes de sécurité et de protection
La préparation des commandes pour expédition
Le maintien de votre poste de travail propre et organisé

Profil recherché :

Première expérience en industrie ou en montage/assemblage appréciée
Bon sens manuel et minutie
Capacité à lire des plans simples
Dynamique, rigoureux(se) et respectueux(se) des consignes
Esprit d'équipe

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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ContratIntérim - 2 Mois
Source : champ « contrat »
LieuLalobbe 08460
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Première expérience en industrie ou en montage/assemblage appréciée »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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