Offres d'emploi › Hauts-de-France
Monteur (h/f) (H/F)
- Entreprise
- Adecco
- Lieu
- Chapelle-d'Armentières 59930
- Contrat
- Intérim - 18 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience
- 6 Mois
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Contrat : CDI Intérimaire (CDII)
Horaires : Journée, 2x8 ou 3x8 selon les missions
Votre mission. Vous recherchez la stabilité d'un CDI tout en conservant la diversité des missions ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Opérateur de Fabrication / Assembleur Monteur !
Au sein d'entreprises industrielles de différents secteurs, vous serez amené(e) à :
- Réaliser des opérations d'assemblage et de montage de pièces ou sous-ensembles
- Effectuer le montage manuel à l'aide d'outils électroportatifs
- Assurer les opérations de fabrication selon les procédures établies
- Contrôler la conformité et la qualité des produits
- Lire et appliquer des consignes de fabrication
- Effectuer l'approvisionnement des postes de travail
- Réaliser le conditionnement et l'emballage des produits finis
- Participer au nettoyage et au rangement de votre espace de travail
- Respecter les règles de sécurité, qualité et production
Profil recherché.
- Une première expérience en industrie, production ou assemblage est appréciée
- Bonne habileté manuelle et goût pour le travail minutieux
- Capacité à suivre des cadences de production
- Esprit d'équipe, rigueur et autonomie
- Polyvalence et adaptabilité à différents environnements industriels
- Disponible sur des horaires postés (2x8, 3x8 ou journée)
Pourquoi nous rejoindre ?. La sécurité d'un CDI Intérimaire
Des missions variées tout au long de l'année
Un accompagnement personnalisé par votre agence Adecco
Des formations et opportunités d'évolution professionnelle
Une expérience enrichissante au sein de différentes entreprises industrielles
Vous aimez le travail manuel, le montage et la fabrication industrielle ? Rejoignez-nous dès maintenant en CDI Intérimaire !
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Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Le marché de monteur — Nord (59)
- 3 offres de monteur ouvertes aujourd'hui dans le département (Nord), 6 en Hauts-de-France, 69 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 2 000 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 920 € et 2 080 € (sur 33 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 33 % CDD, 33 % CDI, 33 % Intérim.
- Employeurs qui recrutent le plus de monteur dans le département : Wizbii, Societe Generale De Reparation, Pragma.
Toutes les offres de monteur · Emploi à Neuville-en-Ferrain · Emploi en Hauts-de-France
Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Équipement de protection
- Lunettes de protection
Contre les projections et les poussières.Voir sur Amazon - Casque antibruit
Pour les ateliers bruyants.Voir sur Amazon - Gants anti-coupure
Pour manipuler tôles et pièces usinées.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 18 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Horaires : Journée, 2x8 ou 3x8 selon les missions » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Chapelle-d'Armentières 59930 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 6 Mois Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 1 870 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de monteur en France (médiane 1 970 €, la moitié entre 1 880 € et 2 090 € ; 49 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce qui est seulement souhaité
- « Une première expérience en industrie, production ou assemblage est appréciée »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- 2x8 / 3x8
- Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
- CDI intérimaire
- CDI signé avec une agence d'intérim, qui enchaîne les missions et paie entre deux missions.
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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