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Offres d'emploi › Bretagne › Taden

MONTEUR ELECTRICIEN (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours
Intérim
Lieu
Taden 22100
Contrat
Intérim - 1 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

Vous souhaitez participer à des projets qui contribuent à améliorer le cadre de vie ? Nous avons une opportunité pour vous !Nous recrutons un(e) professionnel(le) des équipements urbains pour intervenir sur différents chantiers dédiés à l'aménagement et à la valorisation des espaces publics.Vos missions au quotidien :Assurer la pose et la vérification des installations destinées à l'éclairage public, à la mise en valeur du patrimoine architectural ainsi qu'aux décorations lumineuses saisonnières.Installer et procéder à la mise en fonctionnement de divers équipements urbains : systèmes d'éclairage, illuminations, feux de signalisation tricolores, dispositifs de vidéoprotection et solutions de contrôle d'accès.Contribuer à des opérations visant à mettre en lumière et à valoriser le patrimoine à travers des installations spécifiques.Repérer les dysfonctionnements éventuels, effectuer les recherches nécessaires pour identifier les pannes et participer aux interventions de réparation.

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Équipement de chantier

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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

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ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
LieuTaden 22100
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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