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MONTEUR ECHAFAUDEUR H/F

SUPPLAY PAU recrute : MONTEUR ECHAFAUDEUR H/F à Pau (64), Intérim - 4 Mois, Horaire de 12.31 Euros à 14.0 Euros - PRIME. Offre publiée le 10 novembre 2026.

SUPPLAY PAUPubliée il y a 3 h

Intérim

Entreprise: Supplay Pau
Lieu: Pau 64000
Contrat: Intérim - 4 Mois
Salaire: Horaire de 12.31 Euros à 14.0 Euros - PRIME
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Dans le cadre de chantiers industriels situés sur le secteur de Lacq, nous recherchons un Monteur Échafaudeur (H/F).

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous serez amené(e) à :
-Monter, démonter et modifier des échafaudages selon les plans et les consignes de sécurité.
-Assurer le balisage et la sécurisation de la zone de travail.
-Vérifier la conformité des structures montées.
-Respecter les procédures de sécurité en vigueur sur site industriel.
-Travailler en hauteur dans le respect des règles et consignes de sécurité.

Débutant(e) accepté(e), une première expérience est un plus.
-Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et appréciez le travail en équipe.
-Vous êtes impérativement à l'aise avec le travail en hauteur.

Habilitations obligatoires:
-Formation Travail en Hauteur à jour.
-GSI à jour.

Vous êtes intéressé(e) ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature dès maintenant !

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Source : France Travail. Publiée le 10 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 28 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.31 Euros à 14.0 Euros - PRIME Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 4 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Pau 64000 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) — « Débutant(e) accepté(e), une première expérience est un plus. » Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes impérativement à l'aise avec le travail en hauteur. »

Ce qui est seulement souhaité

« Débutant(e) accepté(e), une première expérience est un plus. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).