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MECANICIEN POIDS LOURDS (H/F)

SOCIETE DU VEHICULE INDUSTRIEL recrute : MECANICIEN POIDS LOURDS (H/F) à Arnas (69), CDI, Mensuel de 2100.0 Euros à 2900.0 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.

SOCIETE DU VEHICULE INDUSTRIELPubliée il y a 3 jours
CDI
Lieu
Arnas 69400
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2100.0 Euros à 2900.0 Euros
Expérience
2 An(s)
Secteur
Commerce d'autres véhicules automobiles
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Description du poste

Description de l'entreprise Entreprise familiale depuis plus d'un siècle, le Groupe Bernard est spécialisé dans la distribution et la réparation automobile et poids lourds. Présent sur 130 sites dans la moitié Est de la France, il réunit plus de 3100 collaborateurs passionnés. Avec notre stratégie MOVE, nous nous engageons à relever les défis de la mobilité de demain.
Notre force ? Nos équipes ! Formations spécialisées, politique d'alternance dynamique, programmes de reconversion, plateforme e-learning... Le Groupe Bernard investit pour vous accompagner vers l'excellence métier.
Envie de faire bouger les lignes avec nous ? Montez à bord et rejoignez les équipes du Groupe Bernard !
Poste Le Groupe Bernard vous offre une chance unique de devenir notre prochain Mécanicien Poids Lourds (H/F) . Rejoignez l'équipe dynamique de la concession MERCEDES TRUCKS à Arnas (69) en CDI ! Vous êtes à la recherche d'une opportunité dans le secteur Poids Lourds ou Véhicules Utilitaires ? Ne cherchez plus ! En tant que membre essentiel du Groupe, vous serez directement intégré(e) au cœur d'une équipe dynamique et passionnée, composée de collaborateurs prêts à vous accueillir à bras ouverts ! Vos missions quotidiennes seront des aventures passionnantes : Réaliser la maintenance préventive et corrective des véhicules industriels Réaliser les diagnostics et identifier les pannes et anomalies Contrôler et régler les ensembles mécaniques, moteurs thermiques et pneumatiques Organiser et suivre tes prestations avec l'appui du chef d'équipe Garantir le niveau de qualité Mais ce n'est pas tout : Rémunération : Le salaire mensuel moyen perçu en 2025, comprenant la rémunération variable éventuelle, se situe entre 2100€ et 2900€ bruts par mois Temps de travail : 35h par semaine Avantages sociaux : prime semestrielle, carte tickets restaurant Des avantages financiers tels que participation et plan épargne salariale ! Accès au CSE pour profiter d'avantages exclusifs Mutuelle (régime individuel) prise en charge à 100% par l employeur Des primes de cooptation de 700€, des primes tuteurs de 1000€ (selon politique en vigueur) Des avantages collaborateurs : remises sur les achats/réparations de véhicules pour récompenser votre engagement et votre excellence au quotidien Action logement : aide à la recherche d un logement et accompagnement pour démarrer dans la vie active Avantages proposés par l'IRP AUTO : Tarifs préférentiels sur les vacances , le soutien financier pour les licences sportives ou culturelles (adulte et enfant), le remboursement partiel des billets de concert , et plus encore. ! Une journée d'intégration chaleureuse pour vous accueillir dans notre grande famille !
Profil Votre profil idéal : Vous avez suivi une formation en maintenance des véhicules industriels et/ou automobiles Vous justifiez d'au moins 2 ans d expérience sur un poste similaire avec une passion dévorante pour le secteur automobile et Poids-Lourds ! Permis C souhaité afin de pouvoir déplacer les véhicules Vos atouts : attentif(ve), méthodique, autonome, esprit d analyse et sens du détail Vous disposez de bonnes qualités relationnelles afin de participer à la cohésion de votre équipe et d'entretenir son dynamisme Vous êtes à la recherche d'un environnement stimulant et challengeant pour repousser vos limites et faire prospérer nos concessions Au sein du Groupe Bernard, nous sommes convaincus que les compétences n'ont pas de limite et que chaque individu, quel que soit son défi, mérite une chance égale. Ce poste est ouvert à toutes et à tous, car nous croyons en la diversité et en l'inclusion. N'attendez plus ! Rejoignez-nous pour une aventure passionnante.

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Le marché de mécanicien poids lourds — Rhône (69)

  • 9 offres de mécanicien poids lourds ouvertes aujourd'hui dans le département (Rhône), 36 en Auvergne-Rhône-Alpes, 358 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 350 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 280 € et 2 500 € (sur 18 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 78 % CDI, 22 % Intérim.
  • Employeurs qui recrutent le plus de mécanicien poids lourds dans le département : Start People, Randstad, Aquila RH.

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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 2100.0 Euros à 2900.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuArnas 69400
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s) — « …véhicules industriels et/ou automobiles Vous justifiez d'au moins 2 ans d expérience sur un poste similaire avec une passion dévorante pour le secteur automob… »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 500 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de mécanicien poids lourds en France (médiane 2 290 €, la moitié entre 2 120 € et 2 600 € ; 170 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce qui est seulement souhaité

  • « Permis C souhaité afin de pouvoir déplacer les véhicules Vos atouts : attentif(ve), méthodique, autonome, esprit d analyse et sens du détail Vous disposez de bonnes qualités relationnelles afin de participer à la cohésion de votre équipe… »

Avantages cités dans l'annonce

prime semestrielle · tickets restaurant · CSE · Mutuelle · primes de cooptation · primes tuteurs

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Permis C / PL
Permis poids lourd (véhicule de plus de 3,5 t).

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