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Mécanicien H/F

ADEQUAT 122 recrute : Mécanicien H/F à Lumbres (62), Intérim - 12 Mois, Mensuel de 1867.02 Euros à 2250.0 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.

ADEQUAT 122Publiée il y a 2 jours
Intérim
Entreprise
Adequat 122
Lieu
Lumbres 62380
Contrat
Intérim - 12 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 1867.02 Euros à 2250.0 Euros
Expérience
3 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Notre agence Adéquat de Saint-Omer recrute un ou une mécanicien de maintenance (F/H) pour une mission de 6 mois en intérim située sur l'Audomarois pour un client spécialisé en industrie.

Vos futures missions :

* Assurer la maintenance curative et préventive des équipements de production.
* Participer aux travaux neufs lors de l'installation et de la mise en service des nouveaux équipements.
* Contribuer aux améliorations des équipements (réalisation et montage).
* Réaliser les travaux et modifications liés à la sécurité.
* Entretenir et réparer les réseaux fluides.
* Identifier les pièces à provisionner dans votre domaine d'intervention.

Le Profil Adéquat :

* Formation en mécanique industrielle ou équivalent.
* Solides connaissances en mécanique générale, des notions en électricité seraient un plus.
* Rigueur, autonomie et esprit d'analyse.

Pourquoi vous allez aimer travailler avec nous :

- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés

- CET 5%

- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission

- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences

- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si cette mission vous plait, envoyez-nous votre candidature. L'un de nos recruteurs vous recontactera.

Pas de coup de coeur ? Retrouvez l'ensemble de nos offres sur notre site et trouvez votre futur job.

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre à l'agence et nous serons ravis de répondre à vos questions.

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Le marché de mécanicien — Pas-de-Calais (62)

  • 11 offres de mécanicien ouvertes aujourd'hui dans le département (Pas-de-Calais), 25 en Hauts-de-France, 381 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Hauts-de-France : médiane 2 060 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 000 € et 2 120 € (sur 6 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 45 % CDI, 36 % Intérim.
  • Employeurs qui recrutent le plus de mécanicien dans le département : Roady, Domino Missions Idf Est, Kiloutou.

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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 1867.02 Euros à 2250.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 12 Mois — « …recrute un ou une mécanicien de maintenance (F/H) pour une mission de 6 mois en intérim située sur l'Audomarois pour un client spécialisé … »
Source : champ « contrat » et texte
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuLumbres 62380 — « Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 060 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de mécanicien en France (médiane 2 070 €, la moitié entre 1 960 € et 2 300 € ; 114 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce qui est seulement souhaité

  • « Solides connaissances en mécanique générale, des notions en électricité seraient un plus. »

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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