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Offres d'emploi › Hauts-de-France › Nogent-sur-Oise

Manutentionnaire (H/F)

PROMAN 188 recrute : Manutentionnaire (H/F) à Nogent-sur-Oise (60), Intérim - 5 Jour(s), Horaire de 12.31 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.

PROMAN 188Publiée il y a 2 h
Intérim
Entreprise
Proman 188
Lieu
Nogent-sur-Oise 60180
Contrat
Intérim - 5 Jour(s)
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 12.31 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Le poste :
Nous recherchons des Manutentionnaires pour une mission d'intérim à Nogent-sur-Oise, du 23 au 26 novembre, via PROMAN Creil. Vos principales missions seront le chargement et déchargement de marchandises, la manutention et le déplacement de produits, le rangement des zones de stockage, le tri des marchandises, ainsi que le nettoyage et le maintien de la propreté des espaces de travail. Vous veillerez également au respect des consignes de sécurité et à la bonne organisation de l'entrepôt. Nous recherchons des personnes sérieuses, ponctuelles, dynamiques, le poste impliquant du port de charges régulier. Conditions : mission du 23 au 26 novembre, rémunération au SMIC, poste basé à Nogent-sur-Oise, avec possibilité de déjeuner sur place. Une première expérience en manutention est appréciée. CACES 3 OBLIGATOIRE

Profil recherché :
Profil recherché : Sérieux, rigoureux et ponctuel Capacité à effectuer du port de charges Esprit d'équipe et sens de l'organisation Une première expérience en manutention est un plus
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Le marché de manutentionnaire — Oise (60)

  • 10 offres de manutentionnaire ouvertes aujourd'hui dans le département (Oise), 115 en Hauts-de-France, 739 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Hauts-de-France : médiane 1 870 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 1 980 € (sur 53 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 90 % Intérim, 10 % CDD.
  • Employeurs qui recrutent le plus de manutentionnaire dans le département : Metz emploi, Adecco France, Synergie.

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Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Équipement pour l'entrepôt

  • Baskets de sécurité légères
    Pour marcher toute la journée en sécurité.
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  • Gants de manutention
    Bonne prise sur les cartons et les palettes.
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  • Gilet haute visibilité
    Souvent demandé sur les quais.
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 12.31 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 5 Jour(s)
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuNogent-sur-Oise 60180 — « …le chargement et déchargement de marchandises, la manutention et le déplacement de produits, le rangement des zones de stockage, le tri des marchandises, ains… »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 870 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de manutentionnaire en Hauts-de-France (médiane 1 870 €, la moitié entre 1 870 € et 1 970 € ; 54 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « CACES 3 OBLIGATOIRE »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une première expérience en manutention est appréciée. »
  • « Profil recherché : Sérieux, rigoureux et ponctuel Capacité à effectuer du port de charges Esprit d'équipe et sens de l'organisation Une première expérience en manutention est un plus »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (4)
CACES
Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
SMIC
Salaire minimum légal en France, fixé par l'État et revalorisé au moins une fois par an.
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Manutention
Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.

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