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Manutentionnaire H/F

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Entreprise non communiquéePubliée il y a 5 jours

Intérim

Lieu: Dourges 62119
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Dans le cadre du développement de son activité, CRIT recherche pour son client, acteur majeur de la logistique, des manutentionnaires H/F pour une mission en intérim à Dourges ().
Vos principales missions :
- Assurer la manutention des marchandises dans le respect des consignes de sécurité
- Charger et décharger les camions
- Trier et ranger les produits dans l'entrepôt
- Utiliser les engins de manutention (chariots élévateurs, transpalettes)
- Veiller au respect des procédures de qualité et de traçabilité
Ce que nous vous proposons :
- Une mission renouvelable dans un environnement logistique stimulant
- Horaires : 35 heures par semaine
- Rémunération : EUR brut/heure
Vos avantages CRIT :
- Taux horaire fixe +10 % d'indemnité de fin de mission et +10 % de congés payés
- Compte Épargne Temps (CET) déblocable à tout moment
- Acomptes possibles chaque semaine
- Aides FASTT : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour simplifier votre suivi de mission
- CSE actif : cartes cadeaux, chèques vacances, réductions, etc.

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Équipement pour l'entrepôt

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Gants de manutention
Bonne prise sur les cartons et les palettes.Voir sur Amazon
Gilet haute visibilité
Souvent demandé sur les quais.Voir sur Amazon

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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Dourges 62119 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle · CSE · chèques vacances

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (4)

CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Manutention: Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.