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Manutentionnaire (H/F)

Manutentionnaire à Cestas 9 Toutes les offres à Cestas 90

Start PeoplePubliée le 3 octobre 2026

CDI

Entreprise: Start People
Lieu: Cestas 33610
Contrat: CDI
Salaire: Horaire de 12.31 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

POSTE :
DEMENAGEUR D'ENTREPOT (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute des déménageurs d'entrepôt (H/F) pour l'un de nos clients.

Vos missions, si vous l'acceptez :
- assurer les opérations de manutention de produits lourds et encombrants de type meubles ou électroménagers
- décharger les camions à l'aide d'un diable
- respecter les procédures de stockage
- préparer les livraisons
- enregistrer le flux de marchandises sur les outils informatiques (type scannette)
- assurer la propreté du dépôt
Poste physique

Durée hebdomadaire : 35h avec heures supplémentaires possible
Horaires de travail possibles : 11h00-19h00( heures variables ) du lundi au vendredi ou du mardi au samedi.
Plannings tournants

Les avantages de ce poste : - pas besoin d'aller à la salle de musculation :)- 1 ticket restaurant d'une valeur de 12€ par jour
PROFIL :

Le poste requiert un profil capable d'assurer le port de charges lourdes

Compétence en manutention manuelle, le déplacement et l'organisation de charges diverses.

Après une période d'essai, afin de vous faire monter en compétence, vous aurez la possibilité d'être formé aux CACES afin d'être polyvalent dans le dépôt.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

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Équipement pour l'entrepôt

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Pour marcher toute la journée en sécurité.Voir sur Amazon
Gants de manutention
Bonne prise sur les cartons et les palettes.Voir sur Amazon
Gilet haute visibilité
Souvent demandé sur les quais.Voir sur Amazon

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Source : France Travail. Publiée le 3 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 16 fois depuis le 28 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	« Horaires de travail possibles : 11h00-19h00( heures variables ) du lundi au vendredi ou du mardi au samedi. » Source : texte de l'annonce
Lieu	Cestas 33610 — « Compétence en manutention manuelle, le déplacement et l'organisation de charges diverses. » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 870 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de manutentionnaire en Nouvelle-Aquitaine (médiane 1 870 €, la moitié entre 1 870 € et 1 910 € ; 35 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Avantages cités dans l'annonce

ticket restaurant

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (5)

CACES: Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Période d'essai: Début du contrat pendant lequel chacun peut y mettre fin plus facilement ; sa durée maximale est fixée par la loi et la convention collective.
Polyvalence: Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
Manutention: Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.