Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Cestas
Agent d'entretien de nettoyage industriel (H/F)
GPT D'EMPLOYEURS AGRICOLES DE CESTASPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Gpt D'employeurs Agricoles De Cestas
- Lieu
- Cestas 33610
- Contrat
- Saisonnier - 8 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Autre mise à disposition de ressources humaines
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Description du poste
Entreprise
« Planète Végétal, une entreprise qui recrute bien plus qu'un profil et des compétences, mais un homme et son histoire. »
Située près de Bordeaux, Planète Végétal est membre fondateur de Demain La Terre et pionnière dans le secteur des fruits & légumes pour son engagement en faveur du Développement Durable.
Missions principales
1) Maintien de l'outil de production et de l'ensemble du site en parfait état de propreté
2) Exécute les travaux de nettoyage à partir des consignes transmises par le Responsable
3) Respecte les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur avec le port obligatoire des EPI (chaussures, lunettes)
4) Prend soin du matériel de nettoyage
5) Prend des initiatives dans le cadre du plan de nettoyage
6) Tient compte des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'entreprise
Environnement de travail
a. Du lundi au samedi (roulement le samedi) avec un jour de repos si le samedi est travaillé
b. Travail de nuit
c. Amplitudes horaires variables en fonction de l'activité de production (18h/19h à 4h/5h)
d. Activité de producteur de produits frais
e. Lieu de travail : Cestas. Attention ! site non desservi par les transports en commun
Profil :
Expérience souhaitée dans le nettoyage industriel et connaissances des règles d'hygiène et de sécurité.
Qualités requises :
Sérieux, ponctuel, rigoureux, autonome, méthodique, dynamique, esprit d'équipe
« Planète Végétal, une entreprise qui recrute bien plus qu'un profil et des compétences, mais un homme et son histoire. »
Située près de Bordeaux, Planète Végétal est membre fondateur de Demain La Terre et pionnière dans le secteur des fruits & légumes pour son engagement en faveur du Développement Durable.
Missions principales
1) Maintien de l'outil de production et de l'ensemble du site en parfait état de propreté
2) Exécute les travaux de nettoyage à partir des consignes transmises par le Responsable
3) Respecte les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur avec le port obligatoire des EPI (chaussures, lunettes)
4) Prend soin du matériel de nettoyage
5) Prend des initiatives dans le cadre du plan de nettoyage
6) Tient compte des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'entreprise
Environnement de travail
a. Du lundi au samedi (roulement le samedi) avec un jour de repos si le samedi est travaillé
b. Travail de nuit
c. Amplitudes horaires variables en fonction de l'activité de production (18h/19h à 4h/5h)
d. Activité de producteur de produits frais
e. Lieu de travail : Cestas. Attention ! site non desservi par les transports en commun
Profil :
Expérience souhaitée dans le nettoyage industriel et connaissances des règles d'hygiène et de sécurité.
Qualités requises :
Sérieux, ponctuel, rigoureux, autonome, méthodique, dynamique, esprit d'équipe
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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Saisonnier - 8 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein — « Du lundi au samedi (roulement le samedi) avec un jour de repos si le samedi est travaillé » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Cestas 33610 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « 3) Respecte les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur avec le port obligatoire des EPI (chaussures, lunettes) »
- « Qualités requises »
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience souhaitée dans le nettoyage industriel et connaissances des règles d'hygiène et de sécurité. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- EPI
- Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.
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