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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine

Opérateur industriel / Opératrice industrielle (H/F)

ABALONE TT BORDEAUX ACHARDPubliée il y a 5 jours
Intérim
Lieu
CANEJAN 33610
Contrat
Intérim - 6 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 12.31 Euros - Primes : Production 0.22€/heure + Assiduité 0.22€/heure
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

ABALONE TT BORDEAUX ACHARD recrute pour son client situé sur Pessac, un manœuvre en industrie H/F.
Vos missions :
- Manœuvre sur ponts roulants ;
- Circulation de charges, travail sous charges ;
- Approvisionner son poste de travail de fils de fer ou montages ;
- Accrocher les pièces sous palonnier ;
- Couper les fils de fer, cerclage etc.

Mission : Intérim long terme
Taux horaire : 12.31€/heure
Localisation : Pessac
Horaires : 6h30-14h30
Primes : Production 0.22€/heure + Assiduité 0.22€/heure + 13e mois après 6 mois de présence

Vous aimez le travail d'équipe et travailler dans un cadre dynamique ? Le port de charges ne vous fait pas peur ? Vous êtes disponible sur du long terme ? N'hésitez pas à postuler !
Une expérience dans le domaine est requise.

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Source : France Travail. Publiée le 27 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 12.31 Euros - Primes : Production 0.22€/heure + Assiduité 0.22€/heure
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 6 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Horaires : 6h30-14h30 »
Source : texte de l'annonce
LieuCANEJAN 33610
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Une expérience dans le domaine est requise. »

Avantages cités dans l'annonce

13e mois

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)
13e mois
Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Manutention
Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.

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