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Juriste (H/F)

ATINA recrute : Juriste (H/F) à BORDEAUX (33), CDD - 2 Mois, Mensuel de 2105.02 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.

ATINAPubliée il y a 1 jour
CDD
Entreprise
Atina
Lieu
BORDEAUX 33000
Contrat
CDD - 2 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2105.02 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
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Description du poste

MISSIONS :
Nous recherchons un(e) juriste au sein de notre siège basé à Bordeaux. Dans le cadre d'un travail d'équipe, vos principales missions sont les suivantes :
- Intervenir sur l'ensemble des problématiques juridiques (droit pénal, droit civil, droit des successions, vente, contentieux locatifs.) afin d'apporter un soutien technique aux délégués mandataire judiciaire à la protection des majeurs,
- Travailler en réseau avec les partenaires professionnels,
- Assurer le suivi et le conseil concernant les dossiers nécessitants des connaissances en droit de l'urbanisme, droit commercial et droit rural,
- Veiller au respect des textes législatifs qui régissent la gestion tutélaire, des règlementations du champ social et médico-social ainsi que des procédures internes et bonnes pratiques professionnelles,
- Rédiger des écrits professionnels,
- Vérifier des actes.

PROFIL :
Titulaire d'un diplôme de niveau 6 dans le domaine du droit privé, vous avez une bonne connaissance du dispositif de la protection des majeurs. Une première expérience dans une association tutélaire serait appréciée.
Dôté(e) de qualités d'analyse et de synthèse, vous savez travailler en équipe.
Vous avez également de bonnes capacités d'adaptation, d'organisation et de rigueur ainsi que des qualités rédactionnelles reconnues. Vous maitrisez l'outil bureautique.
Des déplacements réguliers avec nos véhicules de service sont à prévoir.
CONDITIONS DU POSTE :
o Poste à pourvoir en CDD à temps complet (35h par semaine) dès que possible pour une durée d'environ 2 mois avec possible prolongation d'un mois.
o Nous donnons la possibilité d'aménager vos horaires par roulement de 2 semaines 39h/31h avec 3 jours de repos sur la 2e semaine.
o Du télétravail est également possible après 6 mois d'ancienneté. Acquisition de congés trimestriels.
o Salaire brut en début de grille - CCN66 : 2105,02 € par mois avec possible reprise d'ancienneté.

CONTACT :
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 2105.02 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 2 Mois — « o Poste à pourvoir en CDD à temps complet (35h par semaine) dès que possible pour une durée d'environ 2 mois avec possible prolongation d'u… »
Source : champ « contrat » et texte
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuBORDEAUX 33000 — « Des déplacements réguliers avec nos véhicules de service sont à prévoir. »
Source : champ « lieu » et texte
Télétravail« o Du télétravail est également possible après 6 mois d'ancienneté. »
Source : texte de l'annonce
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Prise de poste« o Poste à pourvoir en CDD à temps complet (35h par semaine) dès que possible pour une durée d'environ 2 mois avec possible prolongation d'u… »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Titulaire d'un diplôme de niveau 6 dans le domaine du droit privé, vous avez une bonne connaissance du dispositif de la protection des majeurs. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une première expérience dans une association tutélaire serait appréciée. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).

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