Instructeur/trice gestionnaire pour le logement public

Instruction du parc public :
- Assurer l'instruction administrative, technique et comptable des dossiers de demande d'agrément et le suivi du conventionnement APL en veillant à la qualité des décisions et avis rendus ;
- Assurer le suivi des ventes ;
- Assurer le suivi des opérations de réhabilitation du parc existant ;
Mise en oeuvre des politiques de l'État en matière de logement social :
- Contribuer à l'application de l'article 55 de la loi SRU et au suivi des bilans triennaux - Suivi et élaboration des inventaires annuels et participation à la mise en oeuvre des bilans triennaux ;
- Contribuer à la mise oeuvre de la politique de mobilisation du foncier public de l'État.
Positionnement dans la structure :
Sous la responsabilité directe du (de la) chef(fe) d'unité logement public. Fonctionnement en lien direct avec les agents du SIH.
Relations internes et externes :
Relations quotidiennes avec les agents de la DDT et plus particulièrement des unités du SIH et du SUT, les services de l'État (Préfecture, DDCSPP, DREAL...), les communes et les EPCI, le Conseil Départemental, les bailleurs publics, les organismes de logements sociaux, l'Architecte-conseil...
Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire :
Le (La) titulaire du poste doit faire preuve de discrétion et de réserve professionnelle.

Profil recherché :
Compétences techniques :
- Intérêt pour le logement social et pour le domaine du bâtiment ;
- Maîtrise des outils informatiques usuels et spécifiques (SIAP, APILOS, RPLS..).
Compétences transversales :
- Esprit d'initiative et faculté d'adaptation
- Rigueur et méthode dans le travail
- Autonomie dans le travail et réactivité
- Capacité à formuler des propositions de décision
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Capacité de conduite de réunion et de pédagogie
Compétences relationnelles :
- Sens du contact et des relations ;
- Sens du travail en équipe ;

L'employeur :
Au 1er juin 2026, le service ingénierie et habitat compte 22 agents et se structure en 4 unités. Il assure les missions dévolues aux délégations locales de l'ANAH et de l'ANRU. Il assure les missions relatives à la programmation et au financement de production ou de rénovation des logements (parcs public et privé). Il assure également les misions de lutte contre l'habitat indigne.
Il est également en charge de l'accompagnement des collectivités dans la mise en oeuvre des missions liées aux programmes de rénovation urbaine de l'ANRU (PNRQAD et PRIR), dans l'élaboration et la mise en oeuvre des plans locaux de l'habitat. Il participe à l'émergence et au suivi de projets habitat des programmes de l'ANCT (action coeur de ville, petites villes de demain et villages d'avenir). Il est en charge des études habitat.
Il assure la révision et la mise en oeuvre du schéma départemental des gens du voyage.
Il est également en charge des missions relatives à l'éducation routière, à la gestion de crise, aux transports et à la navigation.
Le budget géré par le service est de l'ordre de 30 millions d'euros.
Le (la) titulaire du poste rejoint une équipe, il (elle) a pour vocation d'assurer l'instruction des dossiers de demande d'agrément et du conventionnement du logement social.