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Offres d'emploi › Hauts-de-France

Ingénieur Process du service SI H/F

THYSSENKRUPP ELECTRICAL STEEL UGOPubliée il y a 4 jours
CDI
Lieu
Isbergues 62330
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
3 An(s)
Secteur
Sidérurgie
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Description du poste

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR

Intégré(e) au service informatique de tkES UGO, vous aurez une vision sur toutes les installations locales.

En rejoignant une équipe de 8 personnes, vos missions seront les suivantes :

* Fiabiliser le fonctionnement des installations sous sa responsabilité avec le responsable de l'informatique industrielle
* Assurer les études techniques et les mettre en œuvre
* Participer à l'installation, la maintenance et l'optimisation des systèmes sur le terrain
* Participer aux projets d'intégration entre le process et la gestion (traçabilité, mesures, logistique)
* Gérer l'assistance pour les systèmes process et de vidéosurveillance avec le technicien process
* Contribuer à la sécurité informatique

Vous êtes fort(e) de minimum 3 ans d'expérience en informatique industrielle après l'obtention de votre diplôme spécialisé en informatique.

Vous maîtrisez l'implémentation et le maintien en condition opérationnelle des systèmes process.

Vous avez des connaissances dans le domaine des systèmes et réseaux industriels (Ethernet, TCP/IP, OPC, VLAN, Switch, Routeur, Firewall, automates, virtualisation.).

Anglais impératif

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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 13 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuIsbergues 62330
Source : champ « lieu »
Expérience3 An(s) — « Vous êtes fort(e) de minimum 3 ans d'expérience en informatique industrielle après l'obtention de votre diplôme spécialisé en informatique. »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Anglais impératif »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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