Offres d'emploi › Normandie › Massy
Ingénieur Conception Mécanique H/F
Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
- Lieu
- Massy 76270
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Technicien / Technicienne en conception industrielle en mécanique
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Description du poste
Il est l'un des leaders européens dans la conception, la fabrication de composants et de systèmes électromagnétiques. Il propose une large gamme d'électro-aimants, de ventouses électromagnétiques, de verrous de sécurité et d'actionneurs électrodynamiques, destinée aux secteurs de l'aéronautique, la défense, le médical, les transports, la sécurité bâtiments, les énergies, les automatismes et industrie, la mécatronique ou encore la robotique. Missions:
Conception et modélisation : Concevoir des pièces et ensembles mécaniques en utilisant des outils de conception 3D (SolidWorks), tout en respectant les spécifications clients et les contraintes techniques,
Analyse de faisabilité et choix des matériaux : Réaliser des études de faisabilité et des analyses de risques, en proposant les solutions les plus adaptées au besoin et en optimisant les matériaux et processus de fabrication,
Prototypage et validation : Suivre les étapes de prototypage, réaliser des tests de validation et ajuster les conceptions en fonction des retours terrain,
Collaboration avec les équipes transverses : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production, qualité, ainsi que les fournisseurs pour assurer la réalisation des produits conformément aux exigences,
Amélioration continue : Participer à l'amélioration continue des processus de conception et de production, en intégrant les retours d'expérience et les évolutions technologiques,
Documentation technique : Rédiger et maintenir à jour toute la documentation technique (plans, spécifications, rapports de tests) liée à vos projets de conception.
Salaire : K € Bruts/an/12 mois,
La mutuelle est prise en charge à 100% par la société,
Prime Participation,
Présence d'un CSE,
Perspectives d'évolution au sein de la structure,
Restaurant d'entreprise.
Conception et modélisation : Concevoir des pièces et ensembles mécaniques en utilisant des outils de conception 3D (SolidWorks), tout en respectant les spécifications clients et les contraintes techniques,
Analyse de faisabilité et choix des matériaux : Réaliser des études de faisabilité et des analyses de risques, en proposant les solutions les plus adaptées au besoin et en optimisant les matériaux et processus de fabrication,
Prototypage et validation : Suivre les étapes de prototypage, réaliser des tests de validation et ajuster les conceptions en fonction des retours terrain,
Collaboration avec les équipes transverses : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production, qualité, ainsi que les fournisseurs pour assurer la réalisation des produits conformément aux exigences,
Amélioration continue : Participer à l'amélioration continue des processus de conception et de production, en intégrant les retours d'expérience et les évolutions technologiques,
Documentation technique : Rédiger et maintenir à jour toute la documentation technique (plans, spécifications, rapports de tests) liée à vos projets de conception.
Salaire : K € Bruts/an/12 mois,
La mutuelle est prise en charge à 100% par la société,
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 20 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Massy 76270 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle · Prime Participation · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
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