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INFIRMIER H/F

GROUPE SOS Seniors recrute : INFIRMIER H/F à Talange (57), CDI, Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros - AVANTAGES GROUPE. Offre publiée le 5 novembre 2026.

GROUPE SOS SeniorsPubliée il y a 1 jour
CDI
Lieu
Talange 57525
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros - AVANTAGES GROUPE
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des sièges sociaux
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Description du poste

L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD LES COQUELICOTS de TALANGE (57), un INFIRMIER HF.

L'EHPAD a une capacité de 65 hébergements permanents, dont 14 en Unité de Vie Protégée et un PASA de 14 places, ainsi que de 4 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant qu'INFIRMIER HF, vos principales missions sont :
Evaluer les besoins du résident et poser un diagnostic infirmier
Prodiguer les soins et garantir la bonne exécution, la qualité des soins et la prise en charge globale du résident
Accompagner le résident, établir une relation d'aide et de confiance avec son entourage dans le respect de sa dignité, de son confort et de sa sécurité
Elaborer le dossier de soins infirmiers en collaboration avec le médecin coordonnateur, le chef d'établissement et l'équipe soignante
Assurer la gestion, le contrôle et le stockage des médicaments, du petit matériel médical, et des consommables de soins

Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier.
Vous êtes débutant ou expérimenté.

Au sein du Groupe SOS Seniors, nous valorisons la place des personnes âgées et préservons leur autonomie grâce à des services adaptés à leurs besoins et à leurs envies.
Le rapprochement avec ARPAVIE renforce cette ambition : un réseau élargi, c'est plus de liens, de compétences et d'énergie pour porter nos projets associatifs et garantir à chacun.e un accompagnement digne, humain et accessible.

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !

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Le marché d'infirmier — Moselle (57)

  • 17 offres d'infirmier ouvertes aujourd'hui dans le département (Moselle), 132 en Grand Est, 1 641 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Grand Est : médiane 2 500 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 500 € et 2 800 € (sur 29 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 29 % CDI, 24 % Autre, 24 % Intérim, 24 % CDD.
  • Employeurs qui recrutent le plus d'infirmier dans le département : Adecco Medical, CHR Metz-Thionville, GROUPE SOS Seniors.

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Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 21 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros - AVANTAGES GROUPE
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuTalange 57525
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté — « Vous êtes débutant ou expérimenté. »
Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 920 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres d'infirmier en Grand Est (médiane 2 500 €, la moitié entre 2 500 € et 2 850 € ; 31 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier. »

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle · chèques vacances

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
EHPAD
Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.

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