Offres d'emploi › Normandie › Évreux
Gestionnaire paie (H/F)
- Entreprise
- Rouen AEC
- Lieu
- Évreux 27000
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - RTT, primes
- Expérience
- 6 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
En tant que gestionnaire de paie, vous aurez à votre charge L'établissement des bulletins de salaire, -L'administration du personnel de l'entrée à la sortie (DSN, contrats et avenants de travail, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement avec l'appui de la juriste, documents de fin de contrat, STC, etc.),-L'accompagnement et le conseil de vos clients,-La réalisation de veilles sociales.
Le cabinet utilise le logiciel Silae.
Description du profil :
Votre profil Diplômé d'un BAC+3 minimum en RH et/ou en paie, vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 années en cabinet d'expertise-comptable.
Vous êtes reconnu pour votre dynamisme et votre aisance avec les outils informatiques, le contact avec les clients ne vous fait pas peur.
Prise de poste : ASAP**Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Le marché de gestionnaire paie — Eure (27)
- 4 offres de gestionnaire paie ouvertes aujourd'hui dans le département (Eure), 44 en Normandie, 464 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Normandie : médiane 2 710 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 710 € et 2 710 € (sur 33 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus de gestionnaire paie dans le département : Winsearch, Rouen AEC, PIERRE et VACANCES-CENTER PARCS.
Toutes les offres de gestionnaire paie · Emploi à Évreux · Emploi en Normandie
Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Préparer son entretien d'embauche
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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - RTT, primes Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Évreux 27000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 6 An(s) — « Votre profil Diplômé d'un BAC+3 minimum en RH et/ou en paie, vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 années en cabinet d'expertise-comptable. » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « Prise de poste : ASAP**Votre candidature sera traitée en toute confidentialité. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 710 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de gestionnaire paie en Normandie (médiane 2 710 €, la moitié entre 2 710 € et 2 710 € ; 33 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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