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FRAISEUR CN (H/F)

Job&vous - JOB & Vous Pamiers recrute : FRAISEUR CN (H/F) à Lavelanet (09), Intérim - 1 Mois, Horaire de 12.31 Euros à 14.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.

Job&vous - JOB & Vous PamiersPubliée il y a 11 h
Intérim
Lieu
Lavelanet 09300
Contrat
Intérim - 1 Mois
Salaire
Horaire de 12.31 Euros à 14.0 Euros
Expérience
5 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

En tant que Fraiseur sur Commande Numérique (CN), vous prenez en charge la préparation, le réglage et la réalisation des opérations de fraisage à partir des plans techniques et des dossiers de fabrication.

Vous intervenez principalement sur des pièces unitaires ou de petites séries, notamment des pièces mécano-soudées de moyennes et grandes dimensions.

Selon la complexité des pièces à réaliser, vous assurez tout ou partie de la programmation des machines à commande numérique.

En collaboration avec le responsable d'usinage et le programmeur, vous participez à l'analyse des besoins techniques afin de garantir la qualité et la conformité des pièces produites.

À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
- Analyser les plans 2D, les schémas techniques et les dossiers de fabrication afin de définir les opérations de fraisage à réaliser.
- Vérifier les documents techniques et les gammes d'usinage, lorsqu'elles sont applicables.
- Identifier, contrôler et préparer les outils et équipements nécessaires à la mise en position, au bridage et à l'usinage des pièces.
- Prendre en compte la géométrie brute des pièces, réaliser leur dégauchissage et assurer leur bridage, avec ou sans contrainte, afin de garantir la bonne exécution des opérations d'usinage.
- Effectuer les réglages des machines et définir les paramètres d'usinage adaptés aux pièces à produire.
- Réaliser les opérations de fraisage sur machines à commande numérique, conformément aux exigences techniques et aux plans fournis.
- Préparer les instruments et équipements de mesure nécessaires aux opérations d'autocontrôle.
- Effectuer les contrôles dimensionnels et géométriques des pièces en cours et en fin d'usinage afin de garantir leur conformité.
- Renseigner les documents de suivi de production et de traçabilité.
- Assurer l'entretien courant ainsi que la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements de production.

Vous veillez au respect des exigences de qualité, des procédures de fabrication et des consignes de sécurité tout au long du processus d'usinage

Autres informations :
- Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme.
- Salaire à définir selon profil et expérience.

Profil recherché :
- Vous êtes issu(e) d'une formation en Productique ou régleur programmeur CN fraisage.
- Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire (env. 5 ans), notamment dans l'usinage de pièces unitaires ou de petites séries.
- Vous maîtrisez les techniques de fraisage sur machines à commande numérique et possédez de solides connaissances en mécanique générale.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireHoraire de 12.31 Euros à 14.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
LieuLavelanet 09300
Source : champ « lieu »
Expérience5 An(s)
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme. »
Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 000 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de fraiseur cn en France (médiane 2 500 €, la moitié entre 2 200 € et 3 040 € ; 52 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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