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Offres d'emploi › Bretagne

Exploitant transport (H/F)

INTERACTION TERTIAIREPubliée il y a 2 h
CDI
Lieu
LOUDEAC 22600
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Nous recherchons pour notre client, spécialiste dans les domaines du Transport, de la Logistique et du Conditionnement à façon (Co-Packing) un Exploitant Transport H/F.

Sous la responsabilité du Responsable d'exploitation, vous évoluerez sur les missions suivantes :

- Organisation des tournées du planning composé d'une trentaine d'ensembles SPL
- Relation avec les clients,
- Management des conducteurs,
- Suivi et l'amélioration des indicateurs de performance.

Les avantages de ce poste :

- Horaires fixes et de journée (amplitude max 8h-18h30)
- Pas d'astreinte (nuit ou week-end)
- Travail en équipe et convivialité
- Primes + tickets restaurants + participation aux bénéfices + mutuelle et CSE

Profil recherché :

Issu d'une formation en gestion du transport routier, vous disposez idéalement d'une expérience en tant qu'agent d'exploitation. La réglementation européenne du transport ainsi que la géographie n'ont pas de secret pour vous.

Vous êtes bon communicant et appréciez le travail en équipe. Votre bon sens et votre esprit logique vous permettent d'organiser au mieux les tournées.

Conditions :
Contrat : CDI
Avantages : Tickets restaurants, prime qualité, mutuelle et prime de participation.

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Équipement pour la route

  • Glacière électrique 12 V
    Repas au frais pendant les tournées.
    Voir sur Amazon
  • Support téléphone
    Pour le GPS et les appels en mains libres.
    Voir sur Amazon
  • Chargeur voiture USB-C
    Téléphone toujours chargé en tournée.
    Voir sur Amazon
Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Horaires fixes et de journée (amplitude max 8h-18h30) »
Source : texte de l'annonce
LieuLOUDEAC 22600 — « Organisation des tournées du planning composé d'une trentaine d'ensembles SPL »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 500 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'exploitant transport en France (médiane 2 500 €, la moitié entre 2 280 € et 2 710 € ; 25 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce qui est seulement souhaité

  • « Issu d'une formation en gestion du transport routier, vous disposez idéalement d'une expérience en tant qu'agent d'exploitation. »

Avantages cités dans l'annonce

tickets restaurants · participation aux bénéfices · mutuelle · CSE · prime qualité · prime de participation

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (4)
Astreinte
Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Participation
Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
Permis CE / SPL
Permis poids lourd avec remorque (semi-remorque, « super poids lourd »).

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