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Aide-Soignant NUIT (H/F)
CLINIQUE MUTUALISTE DE LA SAGESSE recrute : Aide-Soignant NUIT (H/F) à Rennes (35), CDI, Horaire de 16.46 Euros à 17.76 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Entreprise
- Clinique Mutualiste De La Sagesse
- Lieu
- Rennes 35000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 16.46 Euros à 17.76 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités hospitalières
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Description du poste
* Prendre en soins les patients dans les unités d'hospitalisation selon son champ de compétence (organiser et réaliser les soins d'hygiène et de confort, participer à la prise en charge de la douleur, transmettre de manière efficiente)
* Participer à la qualité et la sécurité des soins (FEI, rédaction de protocoles, .)
Poste à pourvoir en CDI en service de médecine et de chirurgie à temps plein avec possibilité temps partiel
* Titulaire d'un diplôme d'Aide-Soignant d'Etat
* Travail en équipe, sens du relationnel, sens de l'organisation, maitrise de soi, dynamisme
Savoirs et connaissances :
- Maîtrise des règles d'hygiène hospitalière
- Gestes et postures-manutention des patients et de charges lourdes
Rémunération et avantages que nous proposons :
* Rémunération selon convention collective CCN51 (reprise expérience)
* Prime à l'embauche pour un CDI de nuit de 2000 € bruts sur 24 mois
* Intégration aux sessions de formation prévues dans le cadre du plan de développement des compétences
* 27 Jours de congés
* Participation aux frais de transports en commun à hauteur de 75%
* Un restaurant d'entreprise
* Mutuelle avec adhésion prise en charge par l'employeur à hauteur d'environ 70%
* Un dispositif d'épargne salariale
* Une retraite complémentaire
* Un CSE proposant de nombreux avantages : Chèques vacances, billetterie sorties, voyages, adhésions clubs /chèques cadeaux
* Des remises sur des achats de soin dans nos activités (optique, audio, dentaire, pharmacie)
* Action logement : Aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions.)
Ce que vous retrouverez chez nous / Ce poste est fait pour vous si vous cherchez :
* Un établissement à taille humaine
* Un environnement de travail agréable, équipé de matériel performant
* Une équipe passionnée et dédiée
* Une réelle préoccupation pour la Qualité de Vie au Travail (plannings modulables & interchangeables avec l'équipe, travail 1 week-end sur 3 en journée continue de 12h)
Vous vous reconnaissez dans nos valeurs d'entraide, de bienveillance, de solidarité, de responsabilité et de qualité : faites-nous parvenir votre candidature !
La Clinique Mutualiste La Sagesse est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap et lutte contre toute forme de discriminations.
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Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 16.46 Euros à 17.76 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Prime à l'embauche pour un CDI de nuit de 2000 € bruts sur 24 mois » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Rennes 35000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir en CDI en service de médecine et de chirurgie à temps plein avec possibilité temps partiel » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Titulaire d'un diplôme d'Aide-Soignant d'Etat »
Avantages cités dans l'annonce
Prime à · Mutuelle · CSE · Chèques vacances
Questions à poser au recruteur
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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