Offres d'emploi › Pays de la Loire
Employé commercial polyvalent en alternance - CAP (F/H)
CARREFOUR MARKETPubliée il y a 2 jours
- Entreprise
- Carrefour Market
- Lieu
- Montrevault-Sur-Evre 49110
- Contrat
- Contrat d'apprentissage
- Durée du travail
- 24 mois
- Expérience
- Diplôme visé : CAP, BEP (Infrabac)
- Secteur
- Supermarchés
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Description du poste
Vous souhaitez apprendre les métiers du commerce au contact des clients et d’une équipe de magasin ? Rejoignez Carrefour Market Saint-Pierre-Montlimart pour construire votre parcours en alternance.
Accompagné par votre tuteur, vous participerez progressivement à l’accueil et au conseil des clients, à la mise en rayon, à la présentation des produits, au contrôle des prix, des dates et des stocks, ainsi qu’aux activités de caisse selon votre parcours. Vous découvrirez notamment l’épicerie, les produits frais, les fruits et légumes et la droguerie-parfumerie-hygiène (DPH). Les missions seront adaptées à votre formation, à votre progression et au rayon d’affectation.
Vous préparez un CAP en commerce ou vente. Nous recherchons avant tout de la motivation, du sérieux, de la ponctualité, le sens du service et l’envie d’apprendre en équipe. Les débutants sont les bienvenus.
Précisez dans votre candidature le diplôme envisagé, votre CFA ou école, votre rythme d’alternance et vos disponibilités.
Deux places sont ouvertes pour ce métier et ce niveau. Démarrage dès que possible. Contrat de 12 ou 24 mois selon le parcours de formation, à définir avec le CFA. Le démarrage s’effectue à Saint-Pierre-Montlimart. Des possibilités à Saint-Léger-sous-Cholet pourront être étudiées dans le cadre du projet d’ouverture envisagée au printemps 2027.
L'entreprise :
GGP DISTRI exploite le Carrefour Market de Saint-Pierre-Montlimart, à Montrevault-sur-Èvre (49). Depuis des années, nous avons formé de nombreux apprentis dans les métiers du magasin. Nous privilégions le tutorat, la transmission des savoir-faire et un apprentissage concret, avec une progression adaptée au diplôme préparé. Notre développement comprend un projet de nouveau magasin à Saint-Léger-sous-Cholet, dont l’ouverture est envisagée au printemps 2027. Le recrutement actuel est porté par GGP DISTRI à Saint-Pierre-Montlimart. Les possibilités d’évolution seront étudiées selon les compétences acquises et les besoins de l’entreprise.
Accompagné par votre tuteur, vous participerez progressivement à l’accueil et au conseil des clients, à la mise en rayon, à la présentation des produits, au contrôle des prix, des dates et des stocks, ainsi qu’aux activités de caisse selon votre parcours. Vous découvrirez notamment l’épicerie, les produits frais, les fruits et légumes et la droguerie-parfumerie-hygiène (DPH). Les missions seront adaptées à votre formation, à votre progression et au rayon d’affectation.
Vous préparez un CAP en commerce ou vente. Nous recherchons avant tout de la motivation, du sérieux, de la ponctualité, le sens du service et l’envie d’apprendre en équipe. Les débutants sont les bienvenus.
Précisez dans votre candidature le diplôme envisagé, votre CFA ou école, votre rythme d’alternance et vos disponibilités.
Deux places sont ouvertes pour ce métier et ce niveau. Démarrage dès que possible. Contrat de 12 ou 24 mois selon le parcours de formation, à définir avec le CFA. Le démarrage s’effectue à Saint-Pierre-Montlimart. Des possibilités à Saint-Léger-sous-Cholet pourront être étudiées dans le cadre du projet d’ouverture envisagée au printemps 2027.
L'entreprise :
GGP DISTRI exploite le Carrefour Market de Saint-Pierre-Montlimart, à Montrevault-sur-Èvre (49). Depuis des années, nous avons formé de nombreux apprentis dans les métiers du magasin. Nous privilégions le tutorat, la transmission des savoir-faire et un apprentissage concret, avec une progression adaptée au diplôme préparé. Notre développement comprend un projet de nouveau magasin à Saint-Léger-sous-Cholet, dont l’ouverture est envisagée au printemps 2027. Le recrutement actuel est porté par GGP DISTRI à Saint-Pierre-Montlimart. Les possibilités d’évolution seront étudiées selon les compétences acquises et les besoins de l’entreprise.
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Source : La bonne alternance. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Contrat d'apprentissage Source : champ « contrat » et texte |
|---|---|
| Horaires | 24 mois Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Montrevault-Sur-Evre 49110 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Diplôme visé : CAP, BEP (Infrabac) — « Les débutants sont les bienvenus. » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « Démarrage dès que possible. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Les débutants sont les bienvenus. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
Pour aller plus loin
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Mission locale près de Montrevault-sur-Evre
Mission locale Du Pays D'ancenis
Espace Corail 30 Place Francis Robert, 44150 Ancenis Saint Gereon
Tél. 02 40 96 44 30 · accueil@mlpaysancenis.fr · Site de la mission locale
Les missions locales accompagnent gratuitement les 16-25 ans : emploi, alternance, formation, logement, mobilité.
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