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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Charlieu

Electrotechnicien (h/f) (H/F)

Offre d'emploi : Electrotechnicien (h/f) (H/F) à Charlieu (42), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours
Intérim
Lieu
Charlieu 42190
Contrat
Intérim - 1 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

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Notre agence Aprojob Roanne recrute un Electrotechnicien (H/F) pour son client situé à proximité de Charlieu (42).
Vos missions :
- Réaliser le montage d'équipements industriels
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement et contrôler son fonctionnement
- Localiser une panne et trouver des solutions technique de remise en état
- Réparer une pièce défectueuse
- Régler les paramètres des machines
- Renseigner les supports de suivi d'intervention et mettre à jour une documentation technique
Horaires de travail en journée du Lundi au Vendredi.

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Le marché d'electrotechnicien — Loire (42)

  • 6 offres d'electrotechnicien ouvertes aujourd'hui dans le département (Loire), 27 en Auvergne-Rhône-Alpes, 219 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 200 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 120 € et 2 430 € (sur 15 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 67 % Intérim, 33 % CDI.
  • Employeurs qui recrutent le plus d'electrotechnicien dans le département : Aprojob Roanne, Tradival, Aprojob St Etienne.

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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

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ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires« Horaires de travail en journée du Lundi au Vendredi. »
Source : texte de l'annonce
LieuCharlieu 42190
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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