Electricien (H/F)

PROMAN recrute : Electricien (H/F) à Teil (07), Intérim - 3 Mois, Horaire de 13.0 Euros à 13.5 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.

PROMANPubliée il y a 2 jours

Intérim

Entreprise: Proman
Lieu: Teil 07400
Contrat: Intérim - 3 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 13.0 Euros à 13.5 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Le poste :
Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Électricien H/F. Dans le cadre de cette mission, vous interviendrez dans le secteur du bâtiment, avec une spécialisation en domotique. Vous réaliserez des installations et des maintenances de systèmes électriques, notamment pour des portails, des interphones et des gâchettes de porte d'entrée. Vous êtes titulaire des habilitations électriques. Mission à pourvoir immédiatement.

Profil recherché :
Profil recherché : Technicien en chantier et domotique H/F Compétences requises :
- Maîtrise des techniques de chantier liées aux installations électriques et de domotique
- Connaissance des systèmes domotiques et de leur intégration
- Habilitation électrique à jour
- Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques
- Compétences en dépannage et maintenance des installations électriques et domotiques
- Sens des responsabilités et capacité à travailler en toute autonomie Qualités professionnelles :
- Rigueur et respect des normes de sécurité
- Bon relationnel pour collaborer avec les équipes et les clients
- Esprit d'analyse et de résolution de problèmes
- Adaptabilité face aux imprévus sur le chantier
- Organisation et gestion du temps Description du profil candidat recherché :
Nous recherchons un technicien en chantier et domotique H/F, titulaire d'un CAP ou Bac professionnel dans le domaine électrique ou équivalent. Une expérience préalable dans le secteur de la domotique est souhaitée. Le candidat devra posséder une habilitation électrique valide et démontrer une maîtrise des techniques d'installation et de maintenance. Rigoureux et autonome, il saura respecter les normes de sécurité tout en faisant preuve d'un bon esprit d'équipe.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Le marché d'electricien — Ardèche (07)

4 offres d'electricien ouvertes aujourd'hui dans le département (Ardèche), 90 en Auvergne-Rhône-Alpes, 871 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 000 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 980 € et 2 120 € (sur 31 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 50 % Intérim, 25 % Autre, 25 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus d'electricien dans le département : Crit, Gerard Perrier Industrie, Proman.

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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Équipement de chantier

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 13.0 Euros à 13.5 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Teil 07400 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 010 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'electricien en Auvergne-Rhône-Alpes (médiane 2 000 €, la moitié entre 1 980 € et 2 120 € ; 30 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes titulaire des habilitations électriques. »
« Profil recherché : Technicien en chantier et domotique H/F Compétences requises »
« Nous recherchons un technicien en chantier et domotique H/F, titulaire d'un CAP ou Bac professionnel dans le domaine électrique ou équivalent. »
« Le candidat devra posséder une habilitation électrique valide et démontrer une maîtrise des techniques d'installation et de maintenance. »

Ce qui est seulement souhaité

« Une expérience préalable dans le secteur de la domotique est souhaitée. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

Habilitation électrique: Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).